Gerente De Governança E Compliance

Responsável por assegurar que a empresa esteja em conformidade com leis, normas, regulamentações e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa por meio de práticas que promovam transparência, equidade, prestação de contas (accountability) e responsabilidade corporativa.Atua no mapeamento, identificação e mitigação de riscos legais, regulatórios, reputacionais e operacionais, além de implementar políticas e controles internos que previnam fraudes, corrupção, lavagem de dinheiro, assédio e demais desvios de conduta.Tem como atribuição promover e consolidar a cultura de ética e integridade em todos os níveis da organização, realizar auditorias e monitorar processos de forma contínua, integrando o compliance ao negócio e alinhando suas diretrizes às estratégias corporativas.Também apoia e interage com áreas como Jurídico, Recursos Humanos, Financeiro, Auditoria e Tecnologia da Informação, garantindo que todas operem em conformidade e alinhadas aos princípios da governança corporativa.RequisitosFormação / Certificação : Direito, Administração, Contabilidade, Economia, Engenharia ou áreas correlatas.Desejável : Pós Graduação / MBA : Compliance, Governança Corporativa, Gestão de Riscos, Auditorias ou Gestão Empresarial.Conhecimentos : Legislação e regulamentações : conhecimentos nas leis de anticorrupção (como a Lei 12.846 / 2013 no Brasil), LGPD entre outras.Controles Internos e Auditorias : Saber estruturar e monitorar controles que mitiguem riscos.Normas de governança corporativa : Identificação, avaliação e mitigação de riscos ocupacionais, regulatórios e reputacionais.Ferramentas de Compliance : Sistemas de due diligence, canais de denúncias, politicas internas, treinamentos, etc.