Supervisor(a) de pré-vendas

Por que a Midhaus?

Aqui, você tem a chance de acelerar sua carreira em um ambiente de crescimento constante. Somos diretos, focados em resultado e damos liberdade para você performar do seu jeito.

Não existe teto para o seu potencial : valorizamos quem faz acontecer, reconhecemos mérito de verdade e oferecemos espaço real para evoluir rápido.

Na Midhaus, você vai aprender todos os dias, conviver com profissionais de alto nível e se desenvolver em um ecossistema que cresce junto com você.

Sobre a vaga

Ser a liderança direta dos nossos times de SDRs, garantindo alta performance, desenvolvimento contínuo das pessoas, operação fluida e foco total no resultado das operações comerciais.

Este(a) profissional será o elo entre a estratégia e a execução, assegurando que cada contato gere valor e que cada processo se transforme em conversão real.

Responsabilidades

• Gerenciar e desenvolver time de SDRs (pré-vendas) da operação comercial da Midhaus.
• Acompanhar KPIs diários, semanais e mensais de performance individual e por operação.
• Conduzir rituais de gestão (check-ins, 1 : 1s, reuniões de resultados, roleplays, etc.).
• Aplicar treinamentos, feedbacks contínuos e correções de rota com foco em melhoria de performance.
• Auditar CRM, cadências, funis de vendas e qualidade de abordagem.
• Ser responsável pela implementação e evolução dos playbooks de pré-vendas.
• Apoiar o recrutamento, onboarding e rampagem de novos vendedores.
• Reportar resultados para Gerente de Vendas e colaborar com os times de marketing e estratégia.

Soft Skills Desejadas

Maturidade emocional e resiliência.

Comunicação clara, assertiva e empática.

Habilidade em gestão de conflitos e pessoas.

Visão analítica e capacidade de tomada de decisão.

Liderança servidora : cobra com presença e orienta com empatia.

Alta energia e ownership para execução.

Facilidade de adaptação a múltiplas operações e perfis.

Hard Skills e Conhecimentos Técnicos

Experiência prévia em liderança de times comerciais com SDRs e Closers.

Domínio de CRM (Kommo, RD Station CRM, HubSpot, Pipedrive, etc.).

Experiência prática com cadência de vendas (WhatsApp, e-mail, ligação).

Conhecimento de métricas-chave : taxa de conversão, CAC, ciclo de vendas, etc.

Familiaridade com ferramentas de automação (Zapier, Make, Notion, etc.).

Capacidade de treinar, desenvolver e estruturar rotinas de gestão comercial.

O que você encontra na Midhaus

Ajuda de custo flexível : evocê pode optar por receber no cartão iFood Benefícios (com todas as vantagens exclusivas da plataforma) ou em formato alternativo de pagamento.

Assinatura Clube iFood gratuita, entrega grátis em restaurantes parceiros e cupons de desconto todo mês.

Parcerias exclusivas : Spotify, Easy Live (cinema), ConectCar, Decolar, Drogaria SP, Sympla, Descomplica, Conquer, Tag (livros), Fluentia, Dr. Consulta, Zen, Magazine Luiza, Supernova (internet) e muito mais.

Wellhub : mais de 25 mil academias, yoga, dança, lutas, meditação, nutrição e acesso premium a apps de bem-estar.

Starbem : telemedicina em mais de 15 especialidades, psicólogos, apoio emocional 24h, meditação guiada e check-in emocional.

AVUS : descontos em farmácias para você, dependentes, familiares e amigos em grandes redes credenciadas.

Parceria Óticas Carol : Descontos de até 25%.

Acesso à Universidade do Marketing , com treinamentos online gratuitos e recorrentes.

Flexibilidade e autonomia : horários flexíveis com foco total em performance.

Reconhecimento real : meritocracia, feedbacks constantes e plano de carreira estruturado.

Crescimento comprovado : muitos dos nossos diretores começaram em funções de base e cresceram junto com a Midhaus.

REQUISITOS MÍNIMOS