Analista De Departamento Pessoal Em São Paulo

Oportunidade de Carreira : Analista de Recursos Humanos - Foco em Departamento Pessoal

Você é um profissional apaixonado por Recursos Humanos e quer fazer parte de uma equipe dinâmica e dedicada?

Temos a vaga perfeita para você!

Estamos buscando um Analista de Recursos Humanos com especialização em Departamento Pessoal para se juntar à nossa renomada clínica médica localizada na charmosa região do Tatuapé, Zona Leste.

Sobre Nós : Nossa clínica médica é reconhecida por fornecer atendimento de qualidade e cuidado excepcional aos nossos pacientes.

Estamos empenhados em manter um ambiente de trabalho colaborativo e estimulante, onde nossos funcionários podem crescer e prosperar.

• Responsabilidades
• Processamento completo da folha de pagamento, garantindo precisão e pontualidade;
• Administração de benefícios, incluindo vale-alimentação e assistência médica / odontológica;
• Controle de ponto;
• Admissão e demissão;
• Manutenção de registros de funcionários, documentos e arquivos relacionados;
• Suporte na resolução de questões trabalhistas e previdenciárias;
• Participação em processos de recrutamento e seleção, quando necessário;

Colaboração com a equipe de RH para desenvolver e implementar políticas e procedimentos.

Experiências e qualificações :

Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.

De segunda a quinta-feira das 08 : 08 as 18 : 00 e as sexta-feira das 08 : 00 as 17 : 00 Carga Horária :

De segunda a quinta-feira das 08 : 08 as 18 : 00 e as sexta-feira das 08 : 00 as 17 : 00

Sem informação

Experiências e qualificações : Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas; Experiência na área de Departamento Pessoal e com rotinas de RH; Conhecimento sólido das leis trabalhistas e previdenciárias brasileiras; Habilidade em utilizar sistemas de folha de pagamento e ferramentas de RH; Capacidade de manter informações confidenciais e tratar os funcionários com sensibilidade; Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.