Gerente de Inteligência de Mercado - Clube de Promoções - Osasco
Descrição da vaga : Estamos buscando um(a) Gerente de Inteligência de Mercado para atuar no Clube de Promoções , com foco estratégico em instituições financeiras no varejo , tendo como principal objetivo potencializar resultados por meio de análises de dados, inteligência de mercado e promoções direcionadas.
Responsabilidades
- Desenvolver, apresentar e negociar propostas de inteligência e promoções junto a instituições financeiras, emissores e bandeiras de cartão, de forma consultiva;
- Gerenciar e expandir a carteira de clientes estratégicos do setor varejista, atuando na prospecção ativa de novos parceiros;
- Traçar estratégias para maximizar a performance de promoções, aumentando engajamento, share e faturamento dos parceiros;
- Liderar, engajar e desenvolver o time de inteligência, garantindo qualidade na execução, inovação nas entregas e atingimento de metas;
- Atuar como ponte entre áreas internas e parceiros financeiros, assegurando alinhamento e execução impecável das iniciativas;
- Estimular o uso do Clube de Promoções, assegurando relevância e ROI positivo para instituições financeiras e seus clientes.
Requisitos e qualificações
Graduação completa em Administração, Economia, Engenharia, Estatística ou áreas correlatas;Experiência prévia em inteligência de mercado, dados de meios de pagamento e relacionamento com instituições financeiras (diferencial);Domínio de ferramentas de BI (Tableau, Power BI, QlikView ou similares) e de análise de dados;Vivência com dados de pesquisa de mercado, comportamento do consumidor e / ou setor financeiro;Disponibilidade para viagens e visitas a clientes.Informações adicionais / Benefícios
Assistência Médica - para titular e dependentes - 100% pago pela empresa;Assistência Odontológica - para titular e dependentes - 100% pago pela empresa;Cartão Caju de benefício flexível (VR / VA);Seguro de Vida;Vale Transporte;Wellhub; Dr. Alper – telemedicina e teleorientação (24 horas) sem custo;Auxílio Creche;Scann Campus (plataforma de treinamentos internos);Parcerias com universidades, escola de idiomas e SESC;Programas de reconhecimento e bem-estar, entre outros benefícios e ações.Processo seletivo
Etapa 1 : Cadastro;Etapa 2 : Triagem - Gestão Humana;Etapa 3 : Entrevista com time de Gestão Humana;Etapa 4 : Entrevistas e processos internos;Etapa 5 : Contratação.SEJA BEM-VINDO(A) À SCANNTECH BRASIL. Somos uma empresa com mais de 30 anos no mercado, presente em 07 países da América Latina. Junte-se a nós para escrever um novo capítulo no mercado baseado no conceito de data driven. Nossos valores são : Excelência, Inovação, Trabalho em equipe, Respeito, Orientação a Resultados e Comprometimento.
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