Analista de RH (R&S e DP)Empresa Confidencial • Jundiaí, São Paulo, Brazil
Analista de RH (R&S e DP)
Empresa Confidencial • Jundiaí, São Paulo, Brazil
Há 1 dia
Descrição da vagaRealizar todo o ciclo de R&S, desde a abertura da requisição até a integração do novo colaborador. Divulgar vagas em portais e canais especializados. Triagem de currículos, aplicação de testes e dinâmicas em grupo. Realização de entrevistas por competência e fit cultural. Elaboração e apresentação de propostas comerciais (offer). Acompanhamento de indicadores (KPIs) de R&S, como tempo de fechamento, custo por contratação e turnover. Manter um banco de talentos ativo e organizado. Garantir uma experiência positiva do candidato durante todo o processo. Apoiar na elaboração de documentos internos (contratos, aditivos, comunicados). Participar de projetos de melhoria contínua nos processos de RH. Auxiliar no controle de prazos e documentação do Programa de Integridade (se aplicável). Contribuir para o desenvolvimento e manutenção de um clima organizacional saudável. Formação completa em Administração, Psicologia ou áreas afins. Experiência em funções generalistas de RH, com vivência sólida e comprovada em Departamento Pessoal e Recrutamento & Seleção . Conhecimento avançado na legislação trabalhista e previdenciária (CLT). Experiência prática com sistemas de folha de pagamento (Dominio, TOTVS, SAP, Senior, etc.). Conhecimento intermediário / avançado do Pacote Office (Excel para elaboração de relatórios e planilhas). Experiência anterior atuando in house (diretamente alocado no cliente). Conhecimento em e-Social. Vivência com ferramentas de R&S (Pandapé, Vagas.com , Recruiter). Conhecimento em técnicas de assessment e mapeamento de perfil comportamental. Comunicação clara e objetiva : Para lidar com diferentes níveis hierárquicos. Proatividade e autonomia : Para tomar decisões e resolver problemas no dia a dia. Organização e atenção aos detalhes : Fundamental para as rotinas de DP. Resiliência e capacidade de multitarefa : Para gerir demandas de DP e R&S simultaneamente. Discrição e ética : Para lidar com informações confidenciais. Postura consultiva : Saber orientar gestores e colaboradores. Ter visão " People First " para agir coletivamente
Buscamos um(a) Analista de RH Generalista para atuar diretamente em um de nossos clientes, uma empresa de logística reconhecida no mercado. Você será o ponto focal de RH dentro do cliente, sendo responsável por garantir a excelência operacional nas rotinas de Departamento Pessoal (DP) e Recrutamento & Seleção (R&S), contribuindo diretamente para o clima organizacional e a atração de talentos.
Este cargo é ideal para um profissional dinâmico, com perfil "hands-on", que deseja estar no dia a dia das operações de RH e fazer a diferença em um ambiente desafiador.
Principais Responsabilidades e Atribuições
Departamento Pessoal (DP) :
- Processar e controlar a admissão, demissão, férias, afastamentos e licenças dos colaboradores.
- Elaborar e controlar documentos obrigatórios (e-Social, DIRF, GFIP, CAGED, etc.).
- Conhecer e aplicar as normas da CLT e convenções coletivas de trabalho.
- Realizar o fechamento da folha de pagamento, incluindo cálculos de verbas rescisórias, benefícios e impostos.
- Administrar os benefícios corporativos (Vale-Transporte, Vale-Refeição / Alimentação, Plano de Saúde, etc.).
- Garantir a conformidade legal de todos os processos trabalhistas.
- Atuar como interface entre a empresa e os colaboradores para esclarecimentos de dúvidas sobre folha e benefícios.
Recrutamento e Seleção (R&S) :
Atividades Gerais de RH :
Requisitos e Qualificações
Obrigatórios :
Desejáveis :
Competências Comportamentais (Fit Cultural)
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Analista Dp • Jundiaí, São Paulo, Brazil
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