Assistente de Recursos Humanos

O Assistente de RH é responsável por apoiar os processos de gestão de pessoas, garantindo o cumprimento das normas trabalhistas e a eficiência das rotinas do setor. Atua diretamente no recrutamento e seleção, gestão de admissões e desligamentos, controle de benefícios e folha de pagamento, assegurando que todas as obrigações sejam cumpridas corretamente.

• Conduzir processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, entrevistas e encaminhamento de candidatos para aprovação;
• Realizar procedimentos de admissão e desligamento, garantindo o correto cumprimento das normas trabalhistas;
• Controlar e administrar benefícios corporativos (vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica, entre outros);
• Efetuar o fechamento da folha de ponto e repassar informações para a confecção da folha de pagamento;
• Controlar comissionamentos e bonificações dos colaboradores, garantindo precisão nos cálculos e pagamentos;
• Agendar exames admissionais e demissionais, conforme exigências legais;
• Realizar a integração de novos funcionários, promovendo uma ambientação eficaz na empresa;
• Emitir relatórios setoriais, analisando indicadores de desempenho e apresentando informações relevantes para a gestão;
• Manter o arquivamento e controle de documentação dos colaboradores atualizado e organizado;
• Prestar apoio na transmissão de dados para a contabilidade, garantindo a correta gestão de informações trabalhistas.