ANALISTA DE RH

Descrição :

• Realizar processos seletivos;
• Realizar triagem de currículos e convocação de candidatos;
• Realizar entrevistas de desligamento, levantando dados junto ao demitido;
• Solicitar de crachá permanente / provisório;
• Organizar e controlar a entrada e saída dos uniformes, bem como, entregar a todos os funcionários novatos;
• Solicitar e enviar ao candidato selecionado, a lista de documentos necessários para a admissão;
• Organizar a logística das admissões (conferir pendência de documentação, solicitar regularização de documentação, marcar admissão e passar orientações pertinentes a admissão ao candidato selecionado);
• Realizar treinamento quando necessário;
• Auxiliar no envio e controle de período de experiência;
• Auxiliar no controle e execução das avaliações de desempenho;
• Auxiliar na atualização das descrições de cargo;
• Auxiliar nos processos de gestão da qualidade;
• Auxiliar nas ações de endomarketing;
• Executar outras atividades inerentes ao cargo.

Requisitos :

Benefícios :

Assistência médica, Assistência odontológica, Auxílio farmácia, Day Off, Vale-alimentação, Vale-transporte

É Remoto : No