Líder De Desenvolvimento

A nossa equipe está em busca de um profissional excepcional para liderar a nossa equipe de desenvolvimento.Um Gerente de Engenharia com experiência provada em liderar times de alta performance e alcançar resultados em ritmo acelerado é o que estamos procurando.O ideal é alguém com pelo menos 3 anos de experiência como Gerente de Engenharia, ou cargo equivalente, que tenha uma sólida experiência em contratar, demitir, onboardar e gerenciar desenvolvedores.Além disso, gostaríamos de encontrar alguém com capacidade de estruturar times de engenharia em rápido crescimento e com senso de urgência, responsabilidade e mentalidade hands-on.

É importante ter comunicação clara e objetiva e inglês fluente.Responsabilidades : Liderar a equipe de desenvolvimento;Criar um ambiente de alta performance;Desenvolver um onboarding claro e eficiente;Trabalhar lado a lado com liderança de produto e operações;Requisitos : Inglês fluente;Pelo menos 3 anos de experiência como Gerente de Engenharia;Experiência sólida em contratar, demitir, onboardar e gerenciar desenvolvedores;Capacidade comprovada de estruturar times de engenharia em rápido crescimento;Senso de urgência, responsabilidade e mentalidade hands-on;Comunicação clara e objetiva.