Tech Lead

O Que Esperamos de Você?

Esperamos que seja colaborativo(a) e proativo, sendo o responsável técnico da squad, atuando ativamente no desenvolvimento do time, orientando boas práticas e decisões que garantam qualidade, estabilidade, escalabilidade e segurança do produto.Direção técnica / ArquiteturaDefinir arquitetura de sistemas, aplicações e infraestrutura.Escolher tecnologias, frameworks, padrões e melhores práticas.Garantir escalabilidade, manutenção, desempenho e segurança dos sistemas.Qualidade de código e processos técnicosRealizar code reviews para assegurar padrões técnicos e qualidade.Implementar testes, CI / CD, automação e outras práticas que elevem a robustez do software.Monitorar performance, estabilidade, uptime, etc.Assegurar a resolução de débitos técnicos e mitigar o impacto de bugsMentoria e desenvolvimento do timeOrientar tecnicamente a equipe, oferecendo suporte a desenvolvedores menos experientes.Fazer acompanhamento individual (1 : 1), plano de desenvolvimento, transferência de conhecimento.Gestão de prioridades e entregasPlanejar sprints, estimar tarefas, definir roadmap técnico junto com produto / negócio.Identificar riscos e impedimentos técnicos, agir para removê-los.Garantir que entregas ocorram nos prazos e com os requisitos esperados.Comunicação e alinhamento com stakeholdersSer ponte entre times técnicos, produto, clientes, outras áreas do negócio.Traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas e comunicar implicações (tempo, custo, risco).

Inovação e melhoria contínuaPropor melhorias nos processos internos de desenvolvimento.Estar atualizado com novas tecnologias, tendências e trazer inovações que agreguem valor.Balanceamento entre codar e liderarMesmo sendo líder, precisamos de pessoas que sejam "hands-on" em momentos críticos (componentes mais complexos, correções, design)Requisitos IndispensáveisCursando / Concluído Pós Graduação em área de arquitetura, engenharia de software e / ou áreas correlatas;Domínio em linguagem JavaExperiência em liderança técnica e de equipesDiferencial conhecimento na área FiscalExperiência mínima de 5 anos com desenvolvimentoRegime de ContrataçãoCLT