Descrição :
- Supervisionar processos de admissão, movimentação e desligamento de colaboradores.
- Conferir e garantir o fechamento correto da folha de pagamento e encargos (INSS, FGTS, IRRF, etc.).
- Realizar o controle de ponto eletrônico, banco de horas e jornadas especiais.
- Coordenar processos de férias, 13º salário e rescisões contratuais.
- Gerir benefícios (VT, VR, assistência médica, etc.) e integrações com sistemas e fornecedores.
- Controlar e acompanhar afastamentos (INSS, licença maternidade / paternidade, etc.).
- Atender fiscalizações e auditorias, atuando como preposto em homologações ou reclamatórias.
- Manter-se atualizado sobre legislação trabalhista, e-Social e eventos periódicos e não periódicos.
- Orientar a equipe de DP e apoiar treinamentos internos sobre legislação e políticas da empresa.
Requisitos :
Vivência comprovada em rotinas de folha de pagamento e encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, eSocial).Experiência em admissão, rescisão, férias, ponto eletrônico e banco de horas.Atuação anterior com benefíciosLegislação trabalhistaExperiência em atendimento a fiscalizações, auditorias e processos trabalhistas.Benefícios :
Benefícios internos, Vale-alimentação, Vale-transporte
É Remoto : No