Desenvolvedor Golang Sênior

Estamos em busca de

Desenvolvedores(as) Go Sênior

para integrar um projeto estratégico e de alto impacto técnico, responsável por

construir e otimizar a infraestrutura dos serviços de Core Banking . Nosso objetivo é aproveitar todo o potencial do

Go (Golang)

para criar

soluções escaláveis, resilientes e de alta performance . Você terá papel essencial na

implementação de novas funcionalidades

para projetos críticos e na

melhoria contínua dos fluxos existentes , contribuindo diretamente para o crescimento e eficiência do negócio.

Responsabilidades

• Desenvolver aplicações e microserviços em Go voltados ao Core Banking;
• Participar ativamente do planejamento, refinamento e priorização das entregas técnicas;
• Realizar estudos de viabilidade técnica e propor soluções pragmáticas e eficientes;
• Contribuir com a documentação dos sistemas e garantir boa cobertura de testes;
• Revisar código de colegas, fornecendo feedbacks construtivos e garantindo qualidade e padronização do software;
• Otimizar e depurar código em sistemas críticos, garantindo estabilidade e performance.

Requisitos Essenciais

Inglês técnico

depurar e otimizar código

bancos de dados relacionais

sistemas de mensageria

GitHub

Docker e Kubernetes

concorrência e paralelismo

boas práticas de codificação

e cultura de qualidade.

Diferenciais ➕ Vivência em ambientes de missão crítica, com foco em alta disponibilidade e segurança; ➕ Experiência em sistemas financeiros e Core Banking; ➕ Participação em times ágeis com práticas de DevOps e CI / CD.

O que você encontrará na Maitha Ambiente colaborativo, dinâmico e inovador ; Participação em projetos estratégicos

de alto impacto no setor financeiro; Oportunidades reais de crescimento e extensão de contrato

(de 3 meses para até 12 meses); Programas de desenvolvimento contínuo , como a Pulse Academy e o Núcleo de Aperfeiçoamento Pulse; Acompanhamento individual (EDI)

para evolução técnica e comportamental; Gestão de bem-estar

com métricas de satisfação e qualidade de vida; Rewards

– programa de pontos e premiações; TotalPass

com mais de 250 modalidades esportivas e de bem-estar.

Modelo de trabalho :

100% Remoto ⏳ Duração :

Contrato inicial de

3 meses , com

grandes chances de prorrogação para 12 meses .