Analista – Administração da Regulação

Vaga: Analista – Administração da Regulação

Objetivo do Cargo:

Suportar os processos administrativos de regulação de sinistros, atendendo prioridades e providenciando a documentação necessária, identificando serviços e valores para o faturamento adequado e atuando com os reguladores para o controle, qualidade e pontualidade dos projetos.

Principais Atividades:

• Processar abertura de sinistros nos sistemas Vanguard e das seguradoras, cadastrando dados e honorários conforme orientação dos gestores e diretoria.
• Participar de treinamentos, multiplicar conhecimento e apoiar reguladores no uso dos sistemas das seguradoras.
• Suportar reguladores em reuniões com seguradoras, providenciando informações, documentos e vistorias.
• Emitir relatórios periódicos dos processos de regulação e controle de horas, apontando irregularidades e solicitando correções.
• Alimentar sistemas Vanguard e das seguradoras, direcionando aprovações e encaminhando para faturamento.
• Administrar arquivos dos processos de regulação, organizando documentação e controlando envio para armazenamento externo.

Responsabilidades:

• Treinar reguladores para uso dos sistemas das seguradoras.
• Acompanhar processos liberados, identificar pendências e solucioná-las sob orientação da diretoria.
• Suportar reguladores em todas as etapas da administração da regulação de sinistros.

Requisitos:

• Experiência mínima de 1 ano na área.
• Formação superior completa em Técnico em Seguros, Administração, Direito ou áreas correlatas.
• Conhecimentos em seguros, fluxo de processos e contratos.
• Inglês básico.
• Pacote Office (ênfase em Excel) – nível intermediário.

As declarações contidas neste documento têm como objetivo descrever a natureza geral e o nível do trabalho realizado pelo(a) colaborador(a) designado(a) para esta função. Elas não constituem uma lista exaustiva de responsabilidades, atribuições ou variações regionais. A gestão reserva-se o direito de modificar ou adicionar às atribuições do cargo a qualquer momento, em conformidade com a legislação trabalhista aplicável no Brasil, incluindo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Estamos comprometidos com processos de recrutamento e seleção inclusivos e acessíveis. Caso seja contatado(a) sobre uma oportunidade de emprego, por favor informe à área de Recursos de Colaboradores se precisar de algum tipo de acomodação razoável.

A Sedgwick é uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades, em conformidade com a Constituição Federal, a CLT e demais regulamentações aplicáveis no Brasil.