O Auxiliar de Recursos Humanos é responsável por auxiliar nas atividades administrativas do setor de RH, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas, controle de documentos, entre outras atividades. Este profissional atua sob supervisão, contribuindo para a eficiência e organização do departamento de Recursos Humanos.
- Realizar triagem de currículos recebidos para vagas em aberto na empresa.
- Auxiliar no agendamento de entrevistas com candidatos.
- Manter atualizado o banco de dados de funcionários da empresa.
- Auxiliar na organização de treinamentos e integrações de novos colaboradores.
- Realizar o controle de documentos admissionais e demissionais dos funcionários.
- Contribuir para a organização de eventos internos e ações de endomarketing.
- Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas de indicadores de RH.
- Participar de processos seletivos internos e externos, apoiando na logística e organização.
- Colaborar com a equipe de RH em atividades administrativas diversas.
- Manter a confidencialidade das informações e documentos do departamento de Recursos Humanos.