Buscamos uma pessoa desenvolvedora sênior para atuar como referência técnica, liderando decisões de arquitetura, mentoria do time e garantindo entregas robustas, escaláveis e com altos padrões de qualidade, performance e segurança.
Responsabilidades :
- Projetar e implementar soluções end-to-end robustas e escaláveis, alinhadas a requisitos de negócio e técnicos.
- Conduzir discussões técnicas e decisões de arquitetura, promovendo boas práticas.
- Realizar code reviews avançados, elevando qualidade, performance e segurança.
- Mentorar pessoas desenvolvedoras Júnior e Pleno, fomentando crescimento técnico.
- Identificar e implementar melhorias em processos, ferramentas e arquitetura.
- Colaborar no planejamento (refinamento, estimativas, cronograma) e nas cerimônias ágeis.
- Acompanhar métricas de qualidade, performance e satisfação do usuário, atuando na prevenção e mitigação de riscos.
- Apoiar deploys e operação em produção, garantindo estabilidade e observabilidade.
Requisitos :
Domínio avançado em .NET Core (C#) e Angular.Sólidos conhecimentos de arquitetura de software, padrões de projeto e boas práticas (Clean Code).Experiência com testes automatizados (unitários, integração e e2e) e CI / CD (GitLab).Segurança de aplicações e SDLC seguro, incluindo uso de SAST / DAST.Conhecimento de SQL Server (modelagem, consultas, índices e performance básica).Vivência com práticas DevOps, monitoramento / observabilidade e troubleshooting.Comunicação clara, liderança técnica, mentoria e colaboração com stakeholders.Experiência prática em metodologias ágeis (Scrum / Kanban) e ownership das entregas.Diferenciais :
Mobile : experiência com Flutter.Cloud : vivência prática em Google Cloud (serviços gerenciados, observabilidade, CI / CD).Integrações : experiência com APIs REST / GraphQL, webhooks e mensageria.Informações adicionais :
Contratação CLTAtuação remota