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Desenvolvedor(A) Salesforce Sênior

Desenvolvedor(A) Salesforce Sênior

DeloitteSão Paulo, Brasil
Há 2 dias
Descrição da vaga

Você na DeloitteNa Deloitte, buscamos pessoas que queiram gerar impactos positivos todos os dias.

Impulsionamos talentos para que possam se desenvolver em um ambiente colaborativo, com times diversos e que tragam energia, empoderamento, interação e conexões.

O nosso crescimento é exponencial porque os talentos que recrutamos possuem os nossos valores em suas essências.

Liderar o caminho, fomentar a inclusão, colaborar para mensurar impactos, servir com integridade e cuidar uns dos outros são pontos essenciais e inegociáveis para fortalecer ainda mais o nosso propósito.Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na maior organização de serviços profissionais do mundo atuando como Analista de Sistemas no time de Customer, que busca promover inovação e transformação digital em nossos clientes.

Na sua rotina, você irá : Liderar projetos de implementação / customização da plataforma Salesforce, desde o planejamento até a entrega e acompanhamento pós-implantação.Levantar requisitos junto às áreas de negócio, converter em especificações técnicas, desenhar soluções escaláveis e sustentáveis.Desenvolver customizações complexas utilizando Apex, Lightning Components, Flows, Process Builder, etc.Gerenciar integrações entre Salesforce e outras plataformas / serviços (APIs, middleware) garantindo performance, segurança e confiabilidade.Definir melhores práticas de desenvolvimento, arquitetura, governança de dados e segurança dentro do ambiente Salesforce.Estruturar e gerir ambientes sandbox, migrar mudanças com deployment seguro, versionamento adequado, qualidade de código.Mentorar e orientar analistas e desenvolvedores menos experientes.Trabalhar com times multifuncionais (produto, TI, UX) para garantir alinhamento e sucesso das entregas.Garantir que os SLAs internos estejam sendo cumpridos e promover melhorias contínuas nas entregas.Na Deloitte Digital, conectamos ideias, tecnologias e talentos para impulsionar um futuro melhor para cada um de nós, elevando a experiência humana no desenvolvimento e na transformação dos negócios – de um jeito que só a Deloitte pode fazer.Acreditamos na força dos talentos que preparamos.

Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades.

Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo?

Faz toda diferença contar com quem pode fazer dos sonhos, realidade.Requisitos obrigatórios : Experiência mínima de 5 anos atuando com Salesforce, envolvimento direto em projetos de médio / grande porte.Certificação Salesforce Administrator obrigatória.Certificação Salesforce App Builder obrigatória.Pelo menos mais uma certificação Salesforce avançada (ex : Platform Developer I ou II, Sales Cloud Consultant, Service Cloud Consultant, Architect, etc.).

Sólida experiência com Apex, Trigger, Lightning Components (Aura e / ou LWC), Flows.Experiência com integrações via API REST / SOAP, autenticação, segurança de dados.Conhecimento de boas práticas de arquitetura Salesforce, configuração de segurança (Perfis, Permissões, Sharing Rules), governança de dados.Experiência comprovada com deployments (change sets, Salesforce DX ou ferramentas de versionamento) e ambiente de múltiplos sandboxes.Capacidade de comunicação clara, habilidade para traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas elegantes.DiferenciaisCertificações adicionais como Platform Developer II, Architect (Solution / Technical) ou consultoria especializada em Sales / Service Cloud.Experiência trabalhando com modelagem de dados complexa, grandes volumes de dados, técnicas de otimização de performance.Experiência prévia em ambientes regulados ou com requisitos de segurança elevados (por exemplo, LGPD, GDPR).

Familiaridade com produtos adicionais do Salesforce (CPQ, Mulesoft, Marketing Cloud, etc.).

O que estará disponível para você?

Desenvolvimento profissional É claro que cuidaríamos do seu desenvolvimento aqui na deloitte queremos que você alcance seus objetivos profissionais e pessoais e, por isso, contamos com universidade corporativa, acesso a plataformas online de aprendizado, plataforma de idiomas com mais de 7.500 conteúdos e cerca de 60 cursos divididos por nível, área de atuação, habilidades profissionais e interesses, e até uma plataforma que reúne diversas instituições de ensino, oferecendo descontos exclusivos para profissionais da Loitte e seus dependentes.

Além disso, oferecemos um plano de carreira estruturado, com mentoria de profissionais da deloitte por meio de um(a) coach, que poderá ouvir seus desafios e apoiar para que consiga evoluir tanto com habilidades técnicas, quanto com habilidades comportamentais com base na própria experiência .

é ótimo ter uma pessoa mentora, não é mesmo?

Cuidados com o seu bem-estar Aqui na deloitte, acreditamos que saúde e bem-estar não são apenas projetos, e sim uma mudança de cultura.

Queremos que você coloque em prática todo o seu talento e desenvolva uma carreira de sucesso com as pessoas, com equilíbrio entre mente, corpo e propósito.

para isso, contamos com mais de 30 benefícios, como : Serviço de telemedicina para que você consiga fazer uma pré-avaliação sem precisar sair de casa Estratégia familiar : programa destinado a profissionais gestantes e futuros papais que terá todo apoio possível neste momento tão especial Wellhub (gympass) para colocar os exercícios físicos em dia Dia de folga no mês do seu aniversário, para comemorar uma das pessoas mais importantes de sua vida Canal de apoio psicológico e serviço social (MAIS) Benefícios Assistência médica e odontológica para que você faça check-ups e cuide de você, em primeiro lugar

  • Participação nos lucros.

Afinal, sem os nossos talentos, não pensamos crescer exponencialmente Auxílio-internet, para apoiar no trabalho em modelo híbrido Seguro de vida

  • Vale refeição / alimentação
  • Oportunidade de fazer parte de uma cultura inclusiva você pode ser quem realmente é com oportunidade igual de crescimento.
  • para fortalecer esse compromisso, desenvolvemos a estratégia global de d&i com os 5 pilares – origens, delas, lgbt+, inclui e gerações.

    Destacamos que todas as nossas vagas estão abertas ao público pcd.

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