Descrição das atividades que o profissional irá realizarProcessar e conferir folha de pagamento, férias, 13o salário e benefícios;Realizar admissões, demissões e homologações;Gerar e transmitir obrigações acessórias (eSocial, GFIP / SEFIP, FGTS DIGITAL, DIRF, etc.);Controlar ponto eletrônico e frequência dos colaboradores;Administrar e acompanhar atestados médicos, afastamentos e laudos;Realizar cálculos de encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF);Prestar suporte à área contábil e fiscal com informações da folha;Atender colaboradores, gestores e órgãos fiscalizadores em demandas trabalhistas;Manter-se atualizado em legislação trabalhista e previdenciária.RequisitosFormação : Técnico em Administração, RH ou Contabilidade (preferencialmente Superior em Gestão de RH, Administração ou Ciências Contábeis).
Experiência : vivência em rotinas de Departamento Pessoal e uso de sistemas de folha.Conhecimentos técnicos : Legislação trabalhista e previdenciária;e-Social e obrigações acessórias;Pacote Office (Excel intermediário / avançado);Sistemas de folha de pagamentoPlus : Day Off no dia do aniversárioTipo de vaga : Efetivo CLTPagamento : R$2.790,00 por mêsBenefícios : Vale-alimentaçãoVale-transporte
Analista Departamento Pessoal • Franca, São Paulo, Brasil