Analista Sênior De Marketing Categoria

ID da Requisição : 67879SOBRE A WHIRLPOOL CORPORATIONWhirlpool Corporation (NYSE : WHR) é uma empresa líder em eletrodomésticos para cozinha e lavanderia, em constante busca por melhorar a vida em casa e inspirar gerações com nossas marcas.

A empresa está impulsionando inovações significativas para atender às crescentes necessidades dos consumidores, por meio do portfólio de marcas icônicas, incluindo Whirlpool, KitchenAid, JennAir, Maytag, Amana, Brastemp, Consul e InSinkErator.

Em 2023, a empresa registrou aproximadamente US$ 19 bilhões em vendas anuais, colaboradores e 55 centros de pesquisa de tecnologia e fabricação.

Informações adicionais sobre a empresa podem ser encontradas em A equipe da qual você fará parteEquipe responsável pela estratégia e gestão de portfólio, direcionamento estratégico da demanda, gestão de preço e rentabilidade, comunicação de produtos e geração de desejo na categoria.Resumo desta funçãoO propósito da cadeira é co-liderar os segmentos sob sua responsabilidade junto ao gerente da Categoria, desenvolvendo análises e trazendo insights críticos para um processo robusto de gestão de categoria e o desenvolvimento de planos estratégicos 360o.Suas responsabilidades incluirãoAnálises de mercado, do cenário competitivo e de KPIs financeiros (market share, volumes, preço, distribuição, rentabilidade);Liderança na estruturação e envio de reports de negócio da categoria;Liderança na gestão de orçamento, planejamento e execução de verba dos segmentos sob sua responsabilidade e acompanhamento da contratação e pagamento de fornecedores;Liderança na estruturação de planos 360o do Go To Market de projetos de inovação (lançamentos) : plano de PR, claims de produto, materiais de ponto de venda, ações com varejistas, ativações (online e offline), treinamentos de produto, etc;Participação ativa em outros processos de negócio junto a áreas parceiras (S&OP, gestão de preço e competitividade; campanhas; eventos; etc);Análise de dados e informações através de Excel / Google Sheets para gerar insights que suportem a tomada de decisão do negócio.Requisitos mínimosGradução completaInglês básico / intermediárioConhecimento e experiência em ExcelCapacidade de desenvolver análises de mercado, cenário competitivo e P&L (demonstrativo financeiro)Experiência em Marketing Local / Marketing CategoriaHabilidades e experiências desejáveisGradução em Administração, Engenharia, Publicidade, Marketing;Vivência com Marketing Local / Marketing Categoria em empresas de bens de consumo.O que oferecemos_"No dresscode".

_Gympass;_Vale-Transporte, Fretados ou Estacionamento na empresa;_Vale Alimentação;_Refeição no local;_Benefícios como empréstimo consignado ou social, plano de saúde, odontológico, seguro de vida e previdência privada compatíveis com o mercado;_Programa de Apoio ao Empregado, contando com atendimento 24hrs com profissionais jurídicos, sociais, financeiros, assistentes sociais e Psicólogos;_Auxílio Creche ou Berçário na empresa;_Serviços disponíveis na unidade : salão de beleza e estética, agência bancária interna, lavanderia, lanchonete, restaurante e sala de lactação;_Duas semanas de trabalho remoto em qualquer lugar;_Após 5 anos de empresa, colaboradores elegíveis podem tirar quatro semanas de licença remunerada;_Desconto em produtos pelo Compra Certa._Desconto em seguros (pet, auto, residencial, bike, viagem e mais)_Licença maternidade / paternidade estendidaSaiba mais em Conecte-se conosco e saiba mais sobre a Whirlpool CorporationVeja como é trabalhar na Whirlpool visitando o site Whirlpool Careers.

Informações adicionais sobre a empresa podem ser encontradas no Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram e YouTube.Na Whirlpool Corporation, valorizamos e celebramos a diversidade.

A Whirlpool Corporation está comprometida com oportunidades iguais de emprego e proíbe qualquer discriminação com base em raça ou etnia, religião, sexo, gravidez, expressão ou identidade de gênero, orientação sexual, idade, deficência física ou intelectual ou qualquer outra condição protegida por lei.