Analista De Recrutamento E Seleção

Cargo : Analista de Recrutamento e Seleção SêniorModalidade : CLTSalário : Compatível com o mercadoBenefícios : VR R$ 45,00 / dia + VA R$ 163,83 / mês (sem desconto) + Seguro de vida + Plano de saúde Sul América (sem mensalidade) + Plano odontológico (opcional) Met Life + VT + Modalidade híbridaRegime : Presencial com flexibilidade híbridaEscala de trabalho : Segunda a sexta - 08h às 17hLocal : Matriz BK - Alphaville (Barueri / SP)Por que essa oportunidade é única?

Atue com grandes clientes estratégicos como Petrobras, IPT e TBG entre outros , participando na contratação de projetos essenciais em órgãos públicos e setores estratégicos da sociedade.Uma oportunidade de enriquecer seu repertório profissional conhecendo o funcionamento de organizações de alto impacto nacional.Requisitos Obrigatórios : Ensino superior completo em Recursos Humanos;Mínimo 4 anos de experiência em processos de recrutamento e seleção em alto volume;Pelo menos 2 anos de experiência em contratação de profissionais de engenharia ( preferência de Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Instrumentação, Industrial, Química, Civil, Óleo e Gás);Conhecimento avançado em plataformas de recrutamento, sistemas ATS e ferramentas de sourcing;Experiência em liderança de projetos de R&S e mentoria de equipes;Metodologia de seleção por competências.Desejáveis : Vivência em Consultorias ou empresas de prestação de serviços com alto volume;Experiência em recrutamento para indústrias : Química, Petroquímica, Metalúrgica, Energia, Óleo e Gás, Nuclear;Conhecimento em Pandapé e LinkedIn Recruiter;Formação / certificação em seleção por competências;Expertise em recrutamento especializado e cargos de liderança técnica;Conhecimento em People Analytics e métricas de recrutamento;Experiência com implementação de processos e melhoria contínua em R&S.O que você vai fazer : Gerenciar em média 15 processos seletivos / mês para perfis de engenhariaApoiar 50+ pré-admissões mensais e ações de cultura organizacionalAtuar em projetos estratégicos com clientes de grande porteContribuir com melhorias e modernização de processos (ambiente colaborativo)Ambiente de trabalho : Cultura em transformação, equilibrando formalidade com modernização.

Momento de expansão, automatização de processos e crescimento do negócio.Vaga aberta para todos os públicos, sem discriminação de gênero, raça, religião, orientação sexual, idade ou qualquer outra forma de preconceito.

Valorizamos a diversidade e promovemos um ambiente inclusivo e respeitoso.Escolaridade Mínima : Ensino Superior Formação desejada : Gestão de Recursos Humanos, Ensino SuperiorAssistência odontológicaSeguro de VidaAssistência médicaVale-transporteVale-refeição