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Analista de Recrutamento e Seleção SR

Analista de Recrutamento e Seleção SR

Coty BrasilSenador Canedo, Goiás, Brazil
Há 7 dias
Descrição da vaga

A Coty é uma das maiores empresas de beleza do mundo, com um portfólio icônico de marcas de fragrâncias, cosméticos coloridos, cuidados com a pele e cuidados com o corpo. Na Coty, celebramos e cultivamos uma cultura de gentileza. Portanto, temos orgulho de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais. Na Coty, acreditamos que a beleza reside na diversidade e estamos empenhados em continuar a construir um ambiente onde todos os talentos brilham, pois valorizamos as contribuições únicas que cada indivíduo traz para a nossa equipe. E como parte do nosso compromisso com a inclusão, todos os perfis são bem-vindos.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

Conduzir processos seletivos end-to-end, com foco em posições estratégicas e de média a alta complexidade, incluindo vagas corporativas, operacionais, para planta e centros de distribuição.

  • Atuar de forma consultiva com líderes de diferentes áreas e níveis hierárquicos, oferecendo insights e soluções eficazes de atração de talentos;
  • Realizar entrevistas estruturadas e aplicar metodologias de avaliação com foco em aderência cultural e técnica;
  • Desenvolver estratégias de sourcing com foco em diversidade e talentos críticos, utilizando ferramentas como LinkedIn Recruiter e bancos internos;
  • Acompanhar indicadores de performance do processo seletivo (tempo de contratação, qualidade de contratação, diversidade etc.);
  • Assegurar o uso adequado do ATS e manter os dados atualizados e em conformidade com as políticas da Coty e legislações locais;

Apoiar iniciativas regionais de Employer Branding e projetos de melhoria contínua em Talent Acquisition

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Graduação completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Inglês e / ou Espanhol são diferenciais;
  • Pelo menos 4 anos de experiência em Talent Acquisition, com atuação em ambientes dinâmicos e multiculturais;
  • Vivência com recrutamento para cargos de média e alta complexidade;
  • Forte capacidade de organização, agilidade e visão analítica;
  • Domínio de ferramentas de recrutamento (ATS, LinkedIn Recruiter, ferramentas de avaliação etc.);
  • Perfil colaborativo, flexível e com excelente comunicação interpessoal.

    BENEFÍCIOS

    Assistência Médica

    Assistência Odontológica

    Vale Transporte

    Vale Alimentação

    Bônus

    Auxilio Creche

    Convênio Farmácia

    Seguro de Vida em Grupo

    Seguro Acidentes Pessoais Coletivo (opcional)

    Wellhub

    Auxílio Home Office

    Desconto em compras de produtos Coty

    Birthday off

    Licença Parental Estendida 180 dias para mães e pais

    Empréstimo Consignado

    Criar um alerta de emprego para esta pesquisa

    Analista Recrutamento • Senador Canedo, Goiás, Brazil