- Quick Apply
Job Description
Propósito da posição
Atuar como elo estruturante entre negócio e tecnologia, compreendendo necessidades, modelando processos e traduzindo demandas em requisitos e especificações claras para evolução de sistemas. A posição demanda capacidade analítica, comunicação, organização e visão de valor para o negócio.
Principais responsabilidades
Levantar, analisar, validar e documentar requisitos funcionais e não funcionais.
Modelar processos e definir regras de negócio.
Elaborar especificações funcionais e técnicas para desenvolvimento de sistemas.
Atuar na interface entre áreas de negócio e equipes de desenvolvimento.
Facilitar comunicação, alinhamentos e entendimento das demandas.
Utilizar técnicas de modelagem e documentação, como casos de uso, fluxos, diagramas e user stories.
Analisar impactos de mudanças e apoiar a definição de soluções.
Organizar e priorizar demandas considerando necessidades e valor de negócio.
Apoiar testes, homologação e validação das funcionalidades entregues.
Atuar em metodologias de desenvolvimento ágeis e/ou tradicionais.
Requisitos
Requisitos técnicos essenciais
Experiência mínima de 4 anos em análise de sistemas ou levantamento de requisitos.
Experiência em requisitos funcionais e não funcionais, processos e regras de negócio.
Experiência com especificações funcionais/técnicas e interface negócio-tecnologia.
Conhecimento de metodologias de desenvolvimento e técnicas de modelagem/documentação.
Capacidade de análise de impacto, organização, priorização e apoio à validação de entregas.
Certificação PMI-PBA ou CBAP ou CCBA (IIBA).
Certificação ágil (PSMI ou CSPO).
Superior completo
Conhecimentos e experiências que fortalecem o perfil
Experiência em discovery e refinamento de requisitos com áreas de negócio.
Atuação consultiva e facilitação de tomada de decisão entre negócio e tecnologia.
Priorização baseada em valor de negócio e viabilidade técnica.
Apoio à definição de arquitetura de soluções e decisões técnicas.
Conhecimento em: Salesforce, Zoho, Zendesk, será um diferencial (não é mandatório).
Competências comportamentais esperadas
Autonomia e senso de responsabilidade pelas entregas.
Raciocínio analítico e capacidade estruturada de resolução de problemas.
Comunicação clara com públicos técnicos e não técnicos.
Colaboração e capacidade de atuar em ambiente de cliente.
Organização, qualidade e disciplina na documentação.
Orientação a resultado, aprendizado contínuo e melhoria de soluções.
Benefícios
Condições da oportunidade
Atuação presencial em cliente, em Goiânia/GO.
Modelo de contratação Pessoa Jurídica (PJ).
Senioridade definida ao longo do processo, conforme experiência, proficiência e complexidade técnica demonstradas.
Comprovações e certificações aplicáveis serão validadas durante o processo seletivo.
Requirements
Sobre a oportunidade Na atile.digital, acreditamos que marketing é uma área diretamente responsável por gerar oportunidades de negócio. Buscamos um(a) Analista de Marketing criativo(a), estratégico(a) e "mão na massa" para apoiar a construção de um motor previsível de geração de leads qualificados, fortalecendo nossa presença no mercado, produzindo conteúdo de autoridade e trabalhando de forma integrada com os times Comercial e Parcerias. Se você gosta de criar campanhas, produzir conteúdo, gravar vídeos, acompanhar eventos, analisar resultados e testar novas ideias, essa oportunidade é para você. Responsabilidades Executar estratégias de marketing voltadas à geração de leads qualificados; Produzir e gerenciar conteúdos para redes sociais, blog, e-mail marketing e campanhas digitais; Criar roteiros e apoiar a produção de vídeos institucionais, comerciais, webinars e eventos; Acompanhar gravações com executivos, clientes e parceiros, registrando conteúdos para divulgação; Apoiar ações de marketing voltadas para diferentes segmentos de mercado (ICP e verticais); Desenvolver materiais comerciais, apresentações, cases de sucesso e conteúdos de autoridade; Apoiar campanhas de co-marketing com parceiros estratégicos, como Salesforce, Make, Zendesk e Zoho; Auxiliar na organização e divulgação de eventos presenciais e online; Monitorar indicadores de desempenho das campanhas, propondo melhorias contínuas; Trabalhar em conjunto com os times Comercial e Parcerias para apoiar iniciativas de geração de negócios; Pesquisar tendências, novas ferramentas e aplicações de Inteligência Artificial para otimizar campanhas e processos de marketing. Requisitos Experiência Experiência em Marketing, preferencialmente em empresas B2B ou de tecnologia; Vivência com marketing digital e geração de demanda; Experiência na gestão de redes sociais e produção de conteúdo; Experiência com campanhas de geração de leads será considerada um diferencial. Conhecimentos Técnicos Marketing Digital; Gestão de redes sociais; Produção de conteúdo; Ferramentas de edição como Canva, CapCut ou similares; Ferramentas de CRM e automação de marketing (diferencial); Noções de métricas de marketing (leads, conversão, alcance, engajamento e pipeline); Familiaridade com ferramentas de Inteligência Artificial para criação de conteúdo e aumento de produtividade. Competências Perfil criativo e proativo; Excelente comunicação verbal e escrita; Organização e gestão de prioridades; Facilidade para transformar ideias em ações; Perfil colaborativo; Interesse em aprender continuamente; Orientação para resultados. Diferenciais Experiência em empresas de tecnologia ou consultorias; Conhecimento em Salesforce, Zoho CRM, HubSpot ou plataformas similares; Experiência com LinkedIn Marketing; Experiência com produção e edição de vídeos; Vivência em eventos corporativos e webinars; Conhecimento em SEO, mídia paga e automação de marketing.