Cargo – Supervisor de Treinamento
Área de Trabalho – Treinamento Contact e C&R Alphaview
Tipo de Vaga – Efetivo
Supervisor(a) de Treinamento | Contact Center
Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Treinamento com experiência em Contact Center/BPO e paixão por desenvolver pessoas para fazer parte do nosso time!
Nesta posição, você será responsável por liderar a rotina de treinamento, desenvolver multiplicadores e garantir que as ações de capacitação estejam conectadas às necessidades da operação e aos resultados do negócio.
Se você tem experiência com gestão de treinamento em operações de atendimento, gosta de desenvolver pessoas, acompanhar indicadores e transformar necessidades em ações de desenvolvimento, queremos conhecer você!
Principais responsabilidades
- Liderar e acompanhar a atuação dos multiplicadores de treinamento;
- Realizar avaliações e feedbacks para desenvolvimento dos multiplicadores;
- Avaliar e garantir a qualidade dos materiais de formação, reciclagem e qualificação;
- Acompanhar o status e a evolução das salas de treinamento;
- Organizar e acompanhar a logística dos treinamentos;
- Desenvolver e acompanhar a performance dos multiplicadores;
- Elaborar e acompanhar controles e indicadores da área;
- Divulgar e acompanhar escalas de treinamento;
- Atuar em parceria com Operações, Qualidade, RH e demais áreas;
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de treinamento;
- Garantir a aderência aos procedimentos e requisitos da ISO 9001;
- Atuar na melhoria contínua das estratégias de capacitação e desenvolvimento.
Requisitos
- Experiência em treinamento dentro de operações de Contact Center/BPO;
- Experiência com formação inicial, reciclagem e capacitação de equipes;
- Experiência com desenvolvimento e acompanhamento de multiplicadores;
- Vivência com gestão de pessoas ou liderança de equipes;
- Ensino Superior completo;
- Aplicação e conhecimento de IA, ferramentas e metodologias de treinamento;
- Boa capacidade analítica e organização;
- Boa comunicação e habilidade para conduzir feedbacks;
- Perfil proativo, colaborativo e orientado a resultados.
⭐ Será um diferencial
- Experiência como Supervisor(a) de Treinamento em Contact Center;
- Vivência com indicadores de treinamento e operação;
- Conhecimento em ISO 9001;
- Experiência com implantação de operações, novos produtos ou projetos;
- Vivência com desenvolvimento de materiais e metodologias de treinamento.
Informações do processo
Vaga exclusiva para candidatos do mercado externo.
O processo seletivo contará com etapas de avaliação, entrevista e demais fases conforme o perfil da posição.
Faixa salarial: R$ 4.000,00
Faça sua inscrição e venha fazer parte do nosso time!