Gestor(a) de Categorias Júnior – Marketplace

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• Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Engenharia, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.
• Experiência com E-commerce e/ou Marketplace, preferencialmente com gestão de categorias, produtos ou sellers.
• Vivência com negociação e relacionamento com sellers, além do desenvolvimento de ações comerciais.
• Conhecimento em Mídia Digital e/ou Retail Media será considerado um diferencial.
• Conhecimento em análise de indicadores, Excel e gestão de performance.
• Familiaridade com VTEX, Precode, Conecta Lá e Shopping de Preços será considerada um diferencial.
• Perfil analítico, comercial, comunicativo e orientado a resultados, com capacidade de identificar oportunidades e atuar em parceria com diferentes áreas.

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Desenvolver estratégias de mídia para as categorias: Identificar oportunidades de exposição e ativação de produtos nos canais digitais, contribuindo para ações de mídia que ampliem a visibilidade e performance das categorias.

Planejar e acompanhar campanhas comerciais: Estruturar e acompanhar campanhas, promoções e ações comerciais, garantindo a execução das estratégias e avaliando os resultados obtidos.

Monitorar a performance das categorias: Acompanhar indicadores de vendas, GMV, margem, faturamento, conversão e demais KPIs relevantes, identificando oportunidades e propondo planos de ação para melhoria dos resultados.

Analisar mercado, concorrência e preços: Acompanhar movimentos de mercado, posicionamento de concorrentes, preços e tendências de consumo, gerando insights para apoiar decisões comerciais e o desenvolvimento das categorias.

Utilizar ferramentas de e-commerce e marketplace: Operar e acompanhar informações e indicadores por meio das plataformas e ferramentas utilizadas pela área, garantindo a correta execução e acompanhamento das estratégias comerciais.

Elaborar relatórios e apresentações de resultados: Consolidar dados, indicadores e análises das categorias, desenvolvendo reports gerenciais e apresentando resultados, oportunidades e planos de ação para a liderança e áreas parceiras.

Atuar de forma integrada com áreas internas: Trabalhar em parceria com diferentes áreas do negócio, garantindo o alinhamento e a execução das estratégias comerciais das categorias.