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Líder de Filial - Rio Claro - SPMotz • Rio Claro, São Paulo, Brasil
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Líder de Filial - Rio Claro - SP

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Motz • Rio Claro, São Paulo, Brasil
Há 15 dias
Descrição da vaga

Estamos a caminho de ser uma das maiores Transportadoras Digitais do Brasil! Tudo combinado com parceria, ritmo e cuidado para conquistar embarcadores e impulsionar caminhoneiros autônomos pelo e para o Brasil inteiro.


Para alcançar nosso objetivo formamos nossa base em pessoas, processos e gestão, tendo claro que nossos clientes são nossas asas para um voo cada vez mais alto. Tudo fundado em tecnologia de ponta para ser nosso diferencial do mercado.



Aqui SOMOS: Empreendedores, Corajosos, Integros e Focados na Agilidade.

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O que esperamos de você? 🎓


  • Ensino superior completo em Logística, Administração, Engenharia ou áreas relacionadas;
  • Conhecimento do mercado de fretes;
  • Excelente comunicação oral e escrita;
  • Conhecimento em Excel;
  • Conhecimento no sistema TMS;
  • CNH (Categoria B).


⭐ Antes de qualquer coisa saiba que você irá se destacar super bem no nosso time, se:⭐


  • Tiver conhecimento em análise de dados e Power BI;



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Responsável por liderar a filial com foco estratégico na gestão integrada das operações logísticas, assegurando o cumprimento dos volumes, o desempenho financeiro, o engajamento da equipe e o alinhamento com os objetivos da companhia. Atua na mitigação de riscos, na fidelização de motoristas e na melhoria contínua dos processos operacionais.


E o seu dia a dia como será? 💼


  • Assegurar a execução eficiente da grade de transporte, por meio da definição de estratégias operacionais alinhadas às metas de desempenho e disponibilidade de frota.

  • Garantir o alcance dos resultados operacionais e financeiros da filial, mediante análise de dados, indicadores e planos de ação corretivos e preventivos.

  • Conduzir a gestão de relacionamento com clientes, motoristas e transportadores, antecipando problemas e negociando soluções que assegurem a excelência no serviço.

  • Liderar a equipe da filial, promovendo o desenvolvimento técnico e comportamental, com foco em engajamento, performance e retenção de talentos.

  • Definir estratégias comerciais e de precificação de fretes, considerando o posicionamento competitivo, o efeito preço e a sustentabilidade da operação.

  • Colaborar com a Coordenação Regional no desdobramento de metas, diagnósticos operacionais e condução de projetos de melhoria contínua.

  • Atuar na identificação e mitigação de riscos operacionais, regulatórios e financeiros, por meio de ações preventivas e de compliance com normas e políticas.

  • Propor melhorias sistêmicas e operacionais com base em análises estruturadas, promovendo a padronização e a inovação nos processos da unidade.

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