Coordenador(a) Jurídico Trabalhista | Piracicaba-SP

Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil. Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.

SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO

Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.

SOMOS PROTAGONISTAS

Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).

RESPEITO NA RAIZ DE TUDO

A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.

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Requisitos:

• Formação superior em Direito com OAB ativa;
• Especialização em Direito do Trabalho;
• Experiência sólida em contencioso trabalhista estratégico;
• Vivência em gestão de equipes e liderança de projetos/processos;
• Experiência na gestão de escritórios terceirizados, orçamento e provisões;
• Capacidade analítica, visão estratégica e habilidade de negociação;
• Forte habilidade de relacionamento e influência junto a diferentes áreas e níveis da organização.

Diferenciais:

• Experiência em ambientes de alta complexidade;
• Vivência com legal operations, gestão por indicadores e iniciativas de transformação jurídica;
• Conhecimento em tecnologia aplicada ao jurídico e automação de processos.

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• Liderar a gestão do contencioso trabalhista da companhia, garantindo eficiência, governança e mitigação de riscos;
• Criar e implementar políticas de acordos alinhadas às estratégias e necessidades do negócio;
• Gerenciar contingências e provisões trabalhistas, acompanhando indicadores e impactos financeiros;
• Gerir a relação com escritórios parceiros, incluindo definição de modelos de remuneração, acompanhamento de performance, portfólio e orçamento;
• Definir estratégias processuais em conjunto com escritórios e áreas internas;
• Estruturar e aprimorar fluxos internos e externos junto às áreas de RH, Contabilidade, CSC, operação e demais stakeholders;
• Liderar iniciativas de prevenção e identificação de oportunidades de eficiência no contencioso;
• Buscar tendências de mercado, inovação e novas tecnologias aplicadas ao jurídico;
• Realizar a gestão do time, incluindo definição de papéis, responsabilidades, metas e desenvolvimento da equipe.