Operador(a) de Pesagem Junior
Objetivo do cargo
Realizar a pesagem, conferência, identificação e disponibilização de matérias-primas e materiais utilizados na produção de medicamentos, assegurando o cumprimento dos procedimentos operacionais, das Boas Práticas de Fabricação (BPF/GMP), dos padrões de qualidade, segurança e rastreabilidade estabelecidos pela empresa.
Principais responsabilidades
Identificar os materiais a serem pesados.
Verificar as condições iniciais de acondicionamento do material conforme procedimento operacional padrão (POP).
Registrar as pesagens e verificações iniciais efetuadas.
Preencher planilhas, visando controlar a entrada e posterior identificação dos materiais recebidos.
Preencher os formulários de registro de acordo com a sua atividade.
Enviar as matérias-primas para os setores produtivos de acordo com a programação diária estabelecida.
Realizar limpeza, liberação e pesagem de matérias-primas em área classificada. Realizar limpeza dos utensílios que serão utilizados no processo de pesagem.
Utiliza EPI´s exigidos para a execução do trabalho e observa as normas de segurança existente.
Auxiliar na elaboração e edição dos Procedimentos Operacionais Padrão (POP´s) referente à área de Pesagem.
Cumprir todos os Procedimentos Operacionais Padrão (POP´s) pertinentes a sua atividade.
Realizar a operação do sistema informatizado de pesagem de acordo com os procedimentos pertinentes.
Realizar a lavagem de peças e utensílios de acordo com o Procedimento Operacional Padrão (POP).
Realizar todas as suas atividades de acordo com as Boas Práticas de Fabricação e de Segurança, Saúde e Meio Ambiente.
Requisitos:
- Ensino médio | Farmácia | Quimica |
- Experiência em pesagem de matérias-primas em indústria farmacêutica, química, Conhecimento básico de BPF/GMP.
- Experiência com balanças industriais e instrumentos de pesagem.
- Conhecimento de procedimentos operacionais e preenchimento de documentação de produção.
- Disponibilidade para trabalhar em turnos
Horário: Segunda a Sexta - 22h às 06h.
OBS: Com disponibilidade de trabalhar no 2 turno se precisar