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A3 CONSULTORIA

Pessoas, Negócios e Educação

Fundada em 2002 por Alessandra Luzine, psicóloga com sólida atuação em Gestão de Pessoas e Negócios em uma trajetória consistente orientada a resultados sustentáveis por meio das pessoas, a A3 Consultoria atua em âmbito nacional apoiando organizações e lideranças em decisões estratégicas de gestão de talentos.

Com uma abordagem integrada e atualizada às principais tendências do ambiente corporativo, a A3 desenvolve soluções que conectam estratégia, pessoas e desempenho organizacional, apoiando empresas diante de contextos de crescimento, transformação e complexidade.

Os desafios contemporâneos exigem um novo olhar sobre contratação e desenvolvimento de lideranças. Nesse cenário, nossa atuação em Gestão de Pessoas e Negócios é orientada por critérios técnicos, visão sistêmica e profundo entendimento do fator humano como alavanca de resultados.

Nosso time de consultores especialistas atua de forma próxima e criteriosa, promovendo encontros estratégicos entre profissionais e organizações, capazes de potencializar talentos, fortalecer decisões e gerar impacto consistente e sustentável.

Construa conosco movimentos de carreira e de negócios alinhados a propósito, contexto e resultados.

“Pessoas são o centro dos negócios.”

Alessandra Luzine, CEO A3 Consultoria

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• Ensino Superior Completo ou em andamento em Administração, Agronegócio, Logística, Engenharia ou áreas correlatas;
• Experiência com compras/suprimentos destinadas a fazendas, propriedades rurais, agronegócio ou operações similares;
• Vivência na compra de peças, equipamentos e componentes para máquinas pesadas de linha amarela e linha verde;
• Vivência com compra de insumos, materiais de manutenção e materiais de construção;
• Experiência com cotação, negociação e desenvolvimento de fornecedores;
• Conhecimento de TOTVS Protheus
• Conhecimento de Excel e ferramentas de controle da área.

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• Conduzir os processos de compras e suprimentos das fazendas e demais empresas da holding;
• Receber e analisar solicitações de compras, considerando especificações, prioridades, quantidades e prazos;
• Realizar cotações, negociações e fechamento de compras junto aos fornecedores;
• Elaborar mapas comparativos, avaliando preço, prazo, qualidade, condições comerciais e custo-benefício;
• Realizar compras de máquinas, equipamentos, peças e componentes de linha amarela e linha verde;
• Conduzir a aquisição de insumos, materiais de manutenção, ferramentas e demais suprimentos utilizados nas operações rurais;
• Realizar compras de materiais de construção, elétricos, hidráulicos, ferragens e itens destinados à infraestrutura das fazendas;
• Negociar valores, prazos de pagamento, fretes, condições de entrega, garantias e demais condições comerciais;
• Prospectar, desenvolver e manter relacionamento com fornecedores e parceiros estratégicos;
• Acompanhar os pedidos de compra até a entrega, realizando follow-up e atuando na solução de eventuais divergências;
• Apoiar o planejamento de compras, contribuindo para redução de aquisições emergenciais e riscos de desabastecimento;
• Manter pedidos, cadastros, registros e informações das compras atualizados no TOTVS Protheus;
• Atuar de forma integrada com gestores das fazendas, manutenção, almoxarifado, administrativo, financeiro e demais áreas envolvidas;
• Elaborar controles, relatórios e indicadores relacionados a compras, fornecedores, custos e prazos.