ASSISTENTE DHO - MG

Atuar na execução e acompanhamento dos processos de Desenvolvimento Humano e Organizacional, contribuindo para atração, desenvolvimento, clima, cultura, comunicação interna, engajamento, treinamentos, acompanhamento tratativas da NR 01 e indicadores de RH. Principais Responsabilidades Conduzir entrevistas, elaborar pareceres, testes e acompanhar processos de Recrutamento & Seleção. Realizar tratativas com candidatos, consultorias e gestores durante os processos seletivos. Realizar e acompanhar a integração de novos colaboradores. Gerir os controles de Treinamentos e Universidade Corporativa, acompanhando cronogramas, trilhas de aprendizagem, inscrições, convocações, participação, conclusão, prazos, pendências, registros e evidências. Acompanhar treinamentos internos, externos e obrigatórios, garantindo atualização dos controles e sinalização de vencimentos e pendências. Apoiar o levantamento das necessidades de treinamento e o acompanhamento do Plano Anual de Treinamentos. Acompanhar a adesão dos colaboradores às trilhas e conteúdos da Universidade Corporativa, realizando comunicações e acompanhamento dos prazos. Consolidar indicadores de treinamentos e Universidade Corporativa, incluindo participação, conclusão, aderência, pendências e horas de capacitação. Apoiar a execução e acompanhamento do Plano de Ação da NR-01, em conjunto com área de saúde, segurança e lideranças, mantendo ações, prazos e evidências atualizados. Apoiar pesquisas de clima, riscos psicossociais e respectivos planos de ação. Apoiar os ciclos de avaliação de desempenho e acompanhamento dos PDIs. Apoiar processos de cargos e salários, atualização de descrições de cargos e pesquisas salariais. Planejar, organizar e executar eventos internos, campanhas, datas comemorativas e ações de engajamento. Executar e apoiar ações de comunicação interna, incluindo comunicados, campanhas e divulgação das ações de RH. Manter atualizados controles, planilhas, cronogramas, documentos e evidências dos processos da área. Levantar, atualizar e acompanhar indicadores DHO, apoiando relatórios e apresentações gerenciais. Monitorar prazos, pendências e planos de ação sob responsabilidade do setor. Prestar atendimento e suporte aos colaboradores e lideranças.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Assistente administrativo

Empresa:

Inthegra talentos humanos

Serviços de recrutamento, seleção, consultoria desenvolvimento e treinamento.

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção

(FB)