Analista Relações Trabalhistas e Sindicais
Somos uma das maiores cooperativas do Brasil e nossa missão é oferecer aos mais de 39 mil cooperados as melhores soluções do agronegócio de forma sustentável e inovadora.
Formamos um time com mais de 3.200 colaboradores comprometidos em levar ao campo e à sociedade resultados sustentáveis.
Com mais de 180 unidades de negócios, localizadas nos Estados de São Paulo, Minas Gerais, Goiás e Mato Grosso, oferecemos ao produtor rural uma nova experiência no atendimento e no apoio técnico, além do fornecimento de insumos, tecnologias, serviços e implementos agrícolas.
ACREDITAMOS QUE INVESTIR EM AÇÕES SUSTENTÁVEIS FAZ TODA A DIFERENÇA!
O nosso faturamento anual é de R$ 9.4 bilhões e à medida em que o nosso negócio prospera, ampliamos a nossa contribuição por meio do compromisso de investir 1% do nosso resultado líquido em iniciativas sustentáveis, como nas atividades da Fundação Coopercitrus e Credicitrus. Acesse: Fundação Coopercitrus Credicitrus.Acesse: Fundação Coopercitrus e Credicitrus
FAÇA PARTE DO TIME COOPERCITRUS!
Aqui, criamos oportunidades para desenvolver o agronegócio de forma integrada e sustentável.
Buscamos pessoas para somar e fazer parte do nosso time para que, juntos, possamos “crescer como um todo”.
E você pode fazer parte desse time!
DIVERSIDADE E INCLUSÃO
A Coopercitrus preza por oferecer oportunidades iguais a todas as pessoas independente de raça e etnia, gênero, orientação sexual e identidade de gênero, idade, nacionalidade, deficiência e religião.
#coopercitruscrescercomoumtodo
/n
📝O que você precisa ter:
· Formação superior completa ou cursando em Administração, Direito, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
· Experiência em relações trabalhistas e/ou sindicais e administrativas;
· Conhecimento da legislação trabalhista e experiência prévia como preposto em audiências trabalhistas;
· Pacote office Intermediário;
· CNH categoria B e disponibilidade para viagens
/n
🌱Como será o seu dia aqui:
· Acompanhar e organizar a pauta de audiências trabalhistas, garantindo a presença de prepostos e testemunhas;
· Atuar como preposto da empresa em audiências trabalhistas;
· Preparar e revisar documentos administrativos relacionados às relações trabalhistas e sindicais, assegurando conformidade com as políticas internas e a legislação vigente.
· Acompanhar e analisar indicadores de processos trabalhistas, propondo melhorias para minimizar riscos e passivos trabalhistas.
· Realizar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo dentro da área trabalhista e sindical.