Coordenador de Administração Contratual Bilíngue

Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-389078@vagas.abler.in
Nível: Coordenador
Cursos de: Engenharia.,Administração.,Direito.,Econômia.
Escolaridade: Pós graduação - Administração.,Direito.,Econômia.,Engenharia. - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Horários Administrativo08:00 ás 18:00 - segunda a quinta-feira08:00 ás 17:00 - sexta-feiraHorários poderão ser alterados a partir do inicio do projeto.

Benefícios: Assistência médica, Assistência odontológica, Seguro de vida com auxílio funeral, Beneficio Flexível (VA/VR/VC)

Responsabilidades da posição:

Sobre a vaga

Buscamos um Coordenador de Administração Contratual Bilíngue para coordenar e supervisionar a administração dos contratos dos projetos, assegurando o cumprimento das obrigações contratuais, a proteção dos direitos da empresa e a adequada gestão de custos, prazos, mudanças de escopo e pleitos contratuais (claims). Garantir a preservação do equilíbrio econômico-financeiro dos contratos, a mitigação de riscos e a governança contratual, contribuindo para a segurança jurídica das relações contratuais e para o alcance dos resultados econômicos e operacionais dos projetos. Que seja protagonista na gestão de contratos corporativos, garantindo eficiência, compliance e relacionamento com parceiros internos e externos. O profissional atuará em um ambiente dinâmico, colaborando com equipes de compras, jurídico e finanças para otimizar processos e reduzir riscos.

Responsabilidades

Gestão Contratual

• Administrar contratos de grande porte, com foco em contratos EPC/Turnkey baseados no modelo FIDIC Silver Book.
• Assegurar o cumprimento das obrigações, direitos, prazos e mecanismos previstos contratualmente.
• Monitorar marcos contratuais, obrigações, eventos relevantes e prazos para emissão de notificações e atendimento aos procedimentos previstos no contrato.
• Garantir a aplicação das melhores práticas de governança contratual durante todo o ciclo de vida do contrato.

Claims e Reequilíbrio Contratual

• Elaborar, analisar, fundamentar, negociar e acompanhar pleitos de reequilíbrio econômico-financeiro (claims).
• Avaliar impactos de prazo, custos, produtividade e condições contratuais sobre os resultados dos projetos.
• Desenvolver estratégias de proteção dos interesses da empresa e recuperação de direitos contratuais.

Gestão de Custos e Controle Financeiro

• Realizar o monitoramento e controle dos custos contratuais, incluindo compromissos, medições, pagamentos, projeções e desvios.
• Avaliar impactos financeiros decorrentes de alterações de escopo, variações contratuais e claims.
• Trabalhar em conjunto com a área de Custos na elaboração, atualização e controle do orçamento do projeto, incluindo definição de custo-meta e projeções financeiras.

Gestão de Subcontratados

• Administrar e fiscalizar contratos de subcontratados, assegurando alinhamento com o contrato principal (back-to-back).
• Analisar, validar e negociar pleitos apresentados por subcontratados, avaliando fundamentação técnica, contratual, financeira e impactos no cronograma.
• Garantir o cumprimento das obrigações contratuais pelos subcontratados.

Gestão de Mudanças e Documentação

• Controlar processos de alteração de escopo e mudanças contratuais.
• Elaborar, revisar e negociar aditivos, Change Orders, variações e demais instrumentos contratuais.
• Gerenciar toda a documentação contratual, assegurando rastreabilidade, controle de versões e manutenção das evidências necessárias.

Comunicação e Suporte às Áreas

• Elaborar e revisar correspondências oficiais, notificações e cartas contratuais.
• Fornecer suporte técnico-contratual às áreas de Engenharia, Planejamento, Suprimentos, Construção, Financeiro e Gestão de Projetos.
• Participar de auditorias, reuniões estratégicas e negociações com clientes, fornecedores e subcontratados.

Gestão de Riscos e Relatórios

• Identificar, analisar e monitorar riscos e oportunidades contratuais.
• Elaborar relatórios gerenciais contendo indicadores de desempenho contratual, custos, claims, riscos, mudanças de escopo e exposições financeiras.
• Propor ações preventivas e corretivas para mitigação de riscos e maximização dos resultados do projeto.

Requisitos obrigatórios para a posição:

• Graduação em Engenharia, Administração, Direito, Economia ou áreas correlatas.
• Experiência sólida em administração de contratos de grande porte, preferencialmente em projetos de engenharia, infraestrutura ou construção.
• Experiência comprovada na gestão de custos contratuais.
• Experiência em processos de reequilíbrio econômico-financeiro e administração de claims.
• Experiência obrigatória na gestão de subcontratados e negociação de pleitos contratuais.
• Vivência em contratos EPC/Turnkey.
• Conhecimento prático do modelo contratual FIDIC Silver Book.
• Experiência em uso de sistemas de gestão de contratos, ERP ou plataformas similares.
• Inglês fluente (escrita, leitura, conversação e negociação).

Entregas e resultados esperados para a posição:

• Redução de no tempo médio de fechamento de contratos.
• Aumento de na aderência a cláusulas de compliance.
• Melhoria na qualidade da documentação e na rastreabilidade de cláusulas críticas.
• Contribuição para a economia de custos através de renegociações estratégicas.
• Impacto direto na eficiência operacional das áreas de compras e jurídico.