Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!
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Requisitos obrigatórios:
- Escolaridade: Formação em Gestão Comercial, Medicina Veterinária, Agronomia ou áreas afins;
- Vivência em vendas B2B no Mercado Pet;
- Experiência em gestão de equipes de campo (promotoras, trade, representantes);
Competências Técnicas:
- Forte capacidade analítica — lê dados de vendas, cruza indicadores e transforma em plano de ação;
- Conhecimento do mercado veterinário e dos canais pet/vet/agro é diferencial relevante;
- Habilidade de planejamento e execução de treinamentos, eventos e ações técnicas;
- Comunicação eficaz com diferentes áreas e com a indústria parceira;
- Perfil de desenvolvimento de pessoas — forma líderes;
- Visão de negócio: entende que demanda é instrumento de resultado.
O profissional selecionado deverá possuir, obrigatoriamente:
- CNH ativa e regularizada.
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Responsabilidades:
- Análise comercial e inteligência de demanda
- Analisar o desempenho de vendas por região, produto, canal e cliente — identificando oportunidades e gargalos de demanda
- Avaliar o potencial de produtos por região — identificando onde determinado produto ainda não penetrou mas tem mercado para crescer
- Mapear oportunidades de positivação — clientes que compram pouco ou não compram determinados produtos e têm perfil para comprá-los
- Monitorar o sellout dos clientes visitados pelo time de promotoras e trade
- Cruzar dados de campo (visitas, execução, CRM) com dados de resultado (faturamento, mix, positivação) para propor ações direcionadas
- Acompanhar tendências do mercado veterinário e comportamento de compra por canal (clínicas, pet shops, agropecuárias)