BANCO DE TALENTOS - Administrador de Banco de Dados (DBA)Pleno - Híbrido
A Inmetrics nasceu em 2002, fundada por engenheiros, nos corredores da Unicamp. Durante esses 20 anos de história, nosso maior compromisso sempre foi com o sucesso de nossos clientes. Juntos, acumulamos a experiência de mais de 25 milhões de horas em projetos de Tecnologia, com forte presença e unidades no Brasil, Chile, Colômbia e República Dominicana.
Em nossos times você vai encontrar pessoas apaixonadas por inovação com excelência técnica e muita troca de experiência, num ambiente ágil, diverso e colaborativo. Nosso compromisso é gerar valor para todo o ecossistema de negócios transformando estratégias em resultados, construindo junto com nossos clientes, as capacidades necessárias para a transformação digital.
A Inmetrics é reconhecida com a nota 4,1 no Glassdoor, um dos maiores sites de recrutamento e vagas do mundo, obtém a certificação de “Lugares Incríveis para Trabalhar” em 2021 e 2022, pesquisa oferecida pelo UOL e pela FIA para as maiores empresas do Brasil e em 2023 recebeu a Certificação do GPTW (Great Place to Work) consolidando ainda mais sua reputação como um ambiente de trabalho excepcional.
NOSSAS ÁREAS
Descrição imagem: Agilidade (Transformação Digital), Analytics, Arquitetura de Soluções, Infraestrutura (DevOps/SRE), Corporativo (People, Marketing, Finanças, Administrativo), Engenharia de Qualidade, Engenharia de Software, Estratégia e Governança, Desenvolvimento.
NOSSOS BENEFÍCIOS
- Plano de Saúde Bradesco (Coparticipação de 30%);
- Odontológico Bradesco (Sem contribuição);
- Seguro de Vida;
- Wellhub (Gympass);
- Auxílio Creche;
- Auxilio Filho Excepcional;
- Crédito Consignado;
- Previdência Privada;
- Convênio Pet;
- SESC;
- Telemedicina NAV.
BENEFÍCIOS FLEXÍVEIS
● Ajuda de Custo;
● Vale Alimentação / Refeição;
● Cartão Multibenefícios;
● Upgrade de convênio médico.
💛 DIFERENCIAIS IN:
● Somos uma Empresa Cidadã: licença maternidade e paternidade prolongadas;
● Programa INMaterna: Programa de acolhimento a gestantes;
● Cesta Natalidade e Livro "Acontecia quando eu nascia";
● Desenvolvimento Profissional: cursos disponíveis na universidade interna;
● 100% home office ou híbrido, conforme a aplicabilidade do projeto.
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Requisitos e qualificações
🧩 Requisitos do Cargo
🧠 O que esperamos de você:
- Domínio em Bancos de Dados Relacionais: Sólida experiência com SQL Server, Oracle, PostgreSQL e/ou MySQL.
- Administração e Tuning: Experiência consistente em instalação, configuração, monitoramento, tuning de performance e troubleshooting de bancos de dados.
- Alta Disponibilidade & Recuperação: Domínio em estratégias de backup, restore, replicação, clustering e disaster recovery.
- Bancos NoSQL: Experiência prática com bancos não-relacionais (MongoDB, Cassandra, Redis ou similares).
- Cloud & DevOps: Vivência com bancos de dados gerenciados em nuvem (AWS RDS/Aurora, Azure SQL, GCP Cloud SQL), containers (Docker) e automação de rotinas via scripts e pipelines CI/CD.
- Segurança de Dados: Aplicação de boas práticas de segurança, controle de acesso, criptografia, auditoria e conformidade com LGPD.
- Modelagem & Otimização: Experiência com modelagem de dados, normalização, indexação e otimização de queries.
- Versionamento & IA: Domínio de GitHub e uso de ferramentas de produtividade apoiadas por IA (como GitHub Copilot).
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📱 Responsabilidades do Cargo
Se você é apaixonado(a) por Banco de Dados e quer atuar em projetos de grande impacto, este é o seu espaço!
Nosso Banco de Talentos para DBA (Administrador de Banco de Dados) conecta especialistas em gestão, performance e segurança de dados às nossas oportunidades em projetos estratégicos.
Aqui, a Administração de Banco de Dados é o coração da confiabilidade e da performance:
- Excelência Técnica: Garantimos a disponibilidade, integridade, performance e segurança dos ambientes de dados.
- Cultura Ágil: Atuamos em times multidisciplinares, focados na melhoria contínua e na evolução do futuro digital.
- Flexibilidade: Oportunidades em modelos Remoto, Híbrido ou Presencial (de acordo com o projeto).
- Na Inmetrics, vivenciamos uma cultura #PeopleFirst que prioriza a colaboração digital, a transparência e o equilíbrio, utilizando a tecnologia como nossa principal aliada para gerar valor de onde quer que estejamos.