Inspirados pelo poder dos sonhos ✨
A crença no Poder dos Sonhos — traduzida no slogan global da Honda, The Power Of Dreams — é um dos maiores legados deixados por seu fundador, Soichiro Honda.
Visionário e inovador, ele revolucionou conceitos de mobilidade e inspirou gerações com sua ousadia e criatividade.
Seguindo seus passos, a Honda acredita que sonhar é o primeiro passo para transformar o mundo. É essa força criativa que impulsiona a marca a desenvolver ideias inovadoras e soluções que fazem a diferença na vida das pessoas.
Por meio de seus produtos e serviços, a companhia busca oferecer experiências únicas, seguras e marcantes, sempre com o compromisso de apoiar colaboradores e comunidades na realização de seus próprios sonhos — porque construir um futuro melhor começa com acreditar no potencial de cada um.
É assim, movida pelo poder dos sonhos, que a Honda se dedica a criar o inesperado, encantar seus clientes e surpreender o Mundo.
Venha fazer parte desse time e descubra o que é possível quando se acredita em grandes ideias.
How We Move You?
E Fique atento!
Na Honda, todos os nossos processos seletivos são gratuitos. Não cobramos nenhuma taxa para participação em recrutamentos ou entrevistas.
Para garantir uma experiência segura e transparente, sempre confirme se as informações sobre vagas e inscrições em nossos canais oficiais: www.honda.com.br.
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O que buscamos em você:
- Ensino superior completo em Direito, Relações Internacionais, Ciência Política, Administração, Economia, Comunicação Social ou áreas correlatas.
- Conhecimento aprofundado do ambiente político, regulatório e institucional.
- Experiência em monitoramento legislativo e regulatório.
- Conhecimento sobre formulação e implementação de políticas públicas.
- Vivência em relações governamentais, advocacy e gestão de stakeholders.
- Capacidade de elaboração de notas técnicas, pareceres e relatórios executivos.
- Domínio do Pacote Office, especialmente PowerPoint e Excel.
- Desejável experiência com ferramentas de monitoramento legislativo e regulatório.
- Conhecimento de práticas de governança corporativa e compliance.
- Inglês avançado.
- Excelente comunicação verbal e escrita.
- Relacionamento interpessoal e construção de redes de contato.
- Gestão de crises e tomada de decisão.
- Discrição e ética profissional.
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Seu dia a dia transita por atividades multidisciplinares e desafios tais como:
- Desenvolver e implementar estratégias de relacionamento institucional junto a órgãos públicos, entidades de classe, associações e demais instituições relevantes para o negócio.
- Monitorar, analisar e avaliar políticas públicas, projetos de lei, regulamentações e iniciativas governamentais com impacto direto ou indireto para a empresa e seu setor de atuação.
- Identificar riscos e oportunidades decorrentes de mudanças regulatórias, elaborando análises e recomendações para a liderança.
- Representar a organização em fóruns, audiências públicas, reuniões institucionais, associações setoriais, grupos de trabalho e eventos estratégicos.
- Elaborar posicionamentos institucionais, notas técnicas, pareceres e relatórios de impacto regulatório para suporte à tomada de decisão.
- Apoiar a alta liderança na definição e execução de estratégias de advocacy e relacionamento governamental, observando princípios éticos, legais e de compliance.
- Construir e manter relacionamento sólido com stakeholders relevantes, fortalecendo a reputação e a influência institucional da empresa.
- Coordenar a preparação de materiais executivos, briefings e apresentações para reuniões com autoridades, entidades e lideranças empresariais.
- Atuar na gestão e mitigação de crises institucionais, contribuindo para a preservação da imagem corporativa e dos interesses organizacionais.
- Trabalhar em parceria com áreas internas, como Jurídico, Comunicação, Compliance, Sustentabilidade e Negócios, para alinhamento de estratégias e posicionamentos corporativos.
- Acompanhar tendências políticas, econômicas e regulatórias, fornecendo insights estratégicos para a organização.