Supervisor Regional | Cajamar - SP

A Fonced RH, em parceria com uma rede de mini mercados, busca Supervisor Regional.
Tipo de contrato: efetivo CLT
Benefícios: VA + VR + plano de saúde + carro da empresa
Modalidade de trabalho: Presencial
Escala e horário de trabalho: segunda a sexta, horário comercial
Local de trabalho: Cajamar e Franco da Rocha - SP
Atividades:
Supervisionar e acompanhar a operação de 5 a 6 lojas, garantindo o bom funcionamento das unidades;
Realizar visitas presenciais às lojas, com média de 2 unidades por dia;
Acompanhar e orientar os Gerentes e Subgerentes de cada unidade;
Garantir o cumprimento dos processos, padrões e procedimentos estabelecidos pela empresa;
Acompanhar o desempenho operacional das lojas e identificar oportunidades de melhoria;
Garantir a organização, qualidade e eficiência das operações;
Apoiar os gestores na resolução de problemas e na tomada de decisões;
Acompanhar o desempenho e a produtividade das equipes, promovendo o alinhamento das atividades;
Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes;
Monitorar o cumprimento das rotinas operacionais, normas e políticas internas;
Realizar alinhamentos periódicos com os responsáveis pelas unidades, acompanhando resultados e planos de ação;
Atuar de forma preventiva na identificação de desvios e propor soluções para melhoria dos processos;
Garantir a padronização da operação entre as diferentes lojas;
Apoiar a abertura e estruturação das novas unidades, considerando a previsão de inauguração em outubro;
Elaborar e apresentar informações sobre o desempenho das lojas à gestão regional/diretoria;
Atuar com dinamismo, senso de urgência e foco em resultados, garantindo a qualidade da operação em todas as unidades.
Requisitos técnicos: (formação, experiência e conhecimentos específicos)
Experiência em supervisão/gestão de operações no varejo, preferencialmente com múltiplas unidades;
Experiência com gestão de equipes e acompanhamento de processos e indicadores;
Perfil dinâmico, proativo, organizado e orientado a resultados;
Boa comunicação e capacidade de liderança e resolução de problemas;
CNH B ativa e disponibilidade para deslocamentos entre as lojas;
Disponibilidade para atuação 100% presencial e início imediato.

• Número de vagas: 2
• Local de trabalho: Cajamar, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
• Nível hierárquico: Supervisor