Analista de Governança -Foco em lideranças do QuadroSocial

Esse é o nosso propósito, e estamos felizes em compartilhá-lo com você. Há mais de 70 anos, a Viacredi vem construindo uma trajetória de impacto positivo, transformando a vida de mais de 1 milhão de cooperados. Ao longo desse tempo, temos sido parte essencial na realização de sonhos, impulsionando o desenvolvimento das comunidades onde atuamos.

Com um time dedicado e comprometido, formado por mais de 2,1 mil colaboradores, acreditamos no poder do trabalho colaborativo, pautado em ética, transparência e respeito. Diariamente, unimos esforços para oferecer um atendimento personalizado, que valoriza e reconhece a singularidade de cada Cooperado.

Nossa cultura é pautada no relacionamento de gente para gente, onde a humanização é a essência de tudo o que fazemos. Atuamos com corpo, mente e alma, garantindo que cada interação reflita nosso compromisso genuíno com o bem-estar e o desenvolvimento dos nossos Colaboradores.

Guiados por esse propósito, nossa equipe é o que faz da Viacredi a melhor empresa para se trabalhar em Santa Catarina e uma das melhores do Brasil, uma conquista reconhecida pelo Great Place to Work. Esta distinção reflete nosso compromisso contínuo em criar um ambiente de trabalho acolhedor, inclusivo e inspirador, onde cada colaborador tem a oportunidade de crescer e contribuir para a transformação de vidas.

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É Essencial:

• Atuação Presencial na Sede da Viacredi em Blumenau.
• Ter disponibilidade para acompanhar reuniões e eventos fora do horário comercial.
• Formação em Administração, Gestão de Cooperativa de crédito, Governança cooperativa, Secretariado e áreas afins;
• Vivência com metodologias de aprendizagem e facilitação de treinamentos para adultos;
• Conhecimento em excel e Power Point (intermediário);
• Experiência na organização e acompanhamento de comitês, conselhos, grupos de trabalho ou instâncias de governança;
• Vivência em cooperativas, associações, entidades representativas ou organizações com atuação baseada na participação voluntária de membros;
• Experiência na condução de reuniões, elaboração de atas, acompanhamento de planos de ação e gestão de compromissos institucionais;
• Vivência com programas de formação, desenvolvimento e engajamento de públicos adultos;
• Experiência na articulação com diferentes públicos, conciliando demandas, interesses e agendas;
• Conhecimento sobre princípios do cooperativismo, governança cooperativa e participação social;
• Vivência na organização de eventos, encontros, assembleias ou iniciativas de relacionamento com associados/cooperados;
• Capacidade de atuar de forma autônoma, com visão sistêmica e senso de responsabilidade sobre entregas e prazos;
• Habilidade para influenciar, mobilizar e fortalecer o engajamento de públicos voluntários, promovendo o protagonismo e a corresponsabilidade dos participantes.

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• Planejar e executar eventos de educação e formação para os cooperados que são líderes cooperativistas (Comitês Cooperativos e delegados);
• Realizar a análise, tratamento e acompanhamento das manifestações dos cooperados (comitês cooperativos e delegados), garantindo retornos adequados e contribuindo para a melhoria contínua dos processos e da experiência do cooperado;
• Consolidar informações e indicadores relacionados às manifestações dos cooperados, elaborando reportes gerenciais para a Diretoria e o Conselho de Administração, apoiando a tomada de decisões e a evolução da governança;
• Acompanhar eventos externos (fora do horário comercial);
• Conexão das equipes de trabalho, bem como trabalhar com times multidisciplinares;
• Habilidades com redação e oratória;
• Habilidades para interagir com diversos públicos internos e externos;
• Apoiar os integrantes do núcleo nas atividades e nos resultados dos indicadores.