Ensino superior completo em Administração, Gestão de Pessoas, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas.
Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, além de obrigações junto ao e-Social.
Excel intermediário.
Desejavél experiência em sistema Alterdata.
Experiência comprovada na função.
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Gerir a administração de benefícios, incluindo vale-transporte, plano de saúde, odontológico e seguro de vida, realizando inclusões, exclusões e controles mensais.
Elaborar e controlar a planilha de recarga de vale-transporte, garantindo a correta compra e distribuição aos colaboradores.
Emitir e analisar relatórios de benefícios para integração com a folha de pagamento, assegurando conferência e precisão das informações.
Supervisionar o fechamento da folha de pagamento, conferindo documentação, validando cálculos e garantindo o correto envio dos eventos ao eSocial.
Gerir o planejamento de férias dos colaboradores, elaborando cronogramas e garantindo o cumprimento da legislação trabalhista.
Coordenar processos de desligamento, incluindo elaboração de documentação demissional, atendimento ao colaborador, encaminhamento para exames e orientações de homologação.
Acompanhar e realizar atendimentos a fiscalizações trabalhistas, órgãos reguladores e conselhos, garantindo conformidade legal.
Gerir a integração com instituições financeiras, incluindo importação e conferência de arquivos bancários para pagamento de folha e benefícios.
Redigir e analisar acordos trabalhistas, submetendo à aprovação da diretoria e garantindo conformidade jurídica.
Controlar e inserir documentações trabalhistas e previdenciárias em portais de clientes, assegurando cumprimento de exigências contratuais.
Enviar atualização de documentos necessários nos portais dos clientes mensalmente.
Acompanhar o desenvolvimento da equipe e orientar estrategicamente conforme diretrizes.
Criar um alerta de emprego para esta pesquisa
Coordenador de DP | RJ • Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil