Analista de Recursos Humanos

Apoio na estruturação e implementação do setor de Recursos Humanos;
Conduzir processos de recrutamento e seleção da operação, incluindo posições estratégicas e de liderança, apoiando a expansão da equipe;
Planejar e executar o processo de integração (onboarding) de novos colaboradores;
Realizar atendimento aos colaboradores, promovendo uma experiência positiva e atuando na resolução de demandas;
Atuar como interface com o Departamento Pessoal, apoiando processos admissionais, benefícios e demais rotinas;
Desenvolver e executar ações de endomarketing, comunicação interna e engajamento;
Criar e implementar iniciativas voltadas à retenção, clima organizacional e experiência do colaborador;
Monitorar e analisar avaliações de experiência e de desempenho, propondo ações de melhoria contínua;
Atuar na mediação e gestão de conflitos em parceria com as lideranças;
Apoiar a implantação de programas de treinamento e desenvolvimento, incluindo trilhas de aprendizagem;
Conduzir entrevistas de desligamento;
Organizar campanhas internas, eventos para colaboradores e ações de reconhecimento;
Participar de reuniões e decisões estratégicas junto à liderança;
Orientar e acompanhar estagiários de RH, contribuindo para seu desenvolvimento e para a execução das rotinas da área.

• Local de trabalho: Porto Alegre, RS
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Analista

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anos

HABILIDADES

• Treinamento de equipe
• Gestão de conflitos
• Recursos humanos
• Capacidade de análise
• Recrutamento
• Gestão do clima organizacional