Analista de Pessoal Sênior

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfil.

Revisar o processamento completo da folha de pagamento: admissões, alterações contratuais e movimentações; cálculo de férias (individuais e coletivas); cálculo de rescisões (simples e complexas) Garantir/Consistir apuração dos encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF) médias salariais e variáveis; Realizar DIRF mensal com análise crítica de divergências e atuação nas correções; validar envios obrigatórios: eSocial (eventos periódicos e não periódicos) DCTFWeb FGTS/SEFIP ou FGTS Digital. Participar de iniciativas de: automação de processos, melhorias sistêmicas, revisão de fluxos operacionais, Atuar na redução de: atividades manuais, erros e gargalos operacionais.

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Requisitos e qualificações
Ensino Superior Completo (Administração, RH, contábeis ou áreas correlatas); conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e tributária; conhecimento das rotinas de e-social (ponta a ponta); conhecimento em sistema ERP (PROTHEUS, TOTVS, SAP, ADP); conhecimento de obrigações legais DCTF; conhecimento de DIRF digital (toda a jornada); conhecimento da parte fiscal da folha de pagamento; diferencial estar comprometido a questão de melhorias de sistemas, experiência com grandes volumes; vivência com python, copilot.

Experiência em CSC em grande volume em ambientes completo;

• Local de trabalho: Jundiaí, SP
• Regime de contratação de tipo: Temporário
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
• Nível hierárquico: Analista