Desenvolvedor(a) Front-end Sênior

VAGA: Desenvolvedor(a) Front-end Pleno | Sênior
?? Local: São José dos Campos – SP | Modelo de Trabalho: Hibrido
Sobre a oportunidade
Buscamos um(a) Desenvolvedor(a) Front-end Pleno/Sênior para integrar o Departamento de Inovação e atuar diretamente na construção e evolução de soluções digitais, interfaces web, dashboards, ferramentas internas, protótipos funcionais e MVPs.
Principais responsabilidades
Desenvolver interfaces web responsivas, acessíveis, intuitivas e performáticas;
Construir e manter componentes reutilizáveis e uma arquitetura front-end organizada;
Integrar aplicações com APIs REST, sistemas corporativos, serviços externos e soluções de inteligência artificial e automação;
Implementar autenticação, permissões, rotas, estados, formulários, paginações e tratamentos de erros;
Desenvolver protótipos, provas de conceito e MVPs para validação de novas soluções;
Garantir qualidade, organização, versionamento, documentação e sustentabilidade do código;
Avaliar a complexidade das demandas, estimar esforços e sinalizar riscos técnicos;
Apoiar a análise de viabilidade e a organização técnica do backlog;
Participar de testes, homologações, demonstrações e apresentações das soluções desenvolvidas;
Identificar oportunidades de melhoria e necessidades de reforço técnico nos projetos.
Requisitos técnicos
Experiência sólida com desenvolvimento front-end;
Domínio de HTML, CSS, JavaScript e TypeScript;
Experiência com pelo menos um framework moderno, como React, Next.js, Vue, Nuxt ou Angular;
Conhecimento em componentização e organização de arquitetura front-end;
Experiência com integração de APIs REST, autenticação, tokens, filtros, paginação e tratamento de erros;
Conhecimento em gerenciamento de rotas, estados, formulários e chamadas assíncronas;
Experiência com ferramentas de build, como Vite, Next.js, Nuxt ou similares;
Domínio de Git, branches, pull requests e boas práticas de versionamento;
Capacidade de testar o próprio desenvolvimento e validar fluxos de utilização;
Compreensão da integração entre front-end, backend e serviços externos.
Será considerado diferencial
GraphQL;
Figma ou ferramentas de prototipação;
Testes automatizados com Jest, Vitest, Testing Library, Cypress ou Playwright;
Conhecimentos em Node.js, Python ou bancos de dados;
Desenvolvimento de dashboards, mapas, painéis de visualização ou sistemas em tempo real;
Docker, CI/CD, cloud e processos de deploy;
Experiência com produtos SaaS, plataformas internas ou sistemas corporativos;
Vivência na construção de protótipos e MVPs em ambientes de inovação.
Perfil que buscamos
Procuramos um profissional com atuação técnica direta, autonomia, organização e compromisso com a qualidade das entregas. É importante possuir visão de usabilidade, capacidade de transformar demandas em soluções viáveis e maturidade para atuar em projetos com escopo em evolução.
Também valorizamos:
Proatividade e capacidade de resolução de problemas;
Adaptabilidade e conforto em ambientes em estruturação;
Boa comunicação com equipes técnicas, áreas de negócio, fornecedores e parceiros;
Capacidade de estimar esforços e antecipar riscos;
Atenção à experiência do usuário e à realidade operacional das aplicações;
Interesse por inovação, inteligência artificial, automação e tecnologias emergentes.
?? Modelo de trabalho: Híbrido, com atuação presencial conforme as necessidades dos projetos
?? Contratação: CLT ou PJ
?? Remuneração: A combinar
?? Área: Departamento de Inovação
Por que fazer parte?
Você terá a oportunidade de participar da construção de uma área de inovação, desenvolver soluções desde as etapas iniciais e contribuir diretamente para a transformação de ideias e provas de conceito em aplicações funcionais, relevantes e escaláveis.
Candidate-se e venha construir conosco as próximas soluções digitais do Departamento de Inovação.

• Local de trabalho: São José dos Campos, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Programador / Desenvolvedor
• Nível hierárquico: Analista

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos