GERENTE DE RH

Estruturar e operacionalizar o RH, conduzir DP com a contabilidade externa, interagir com diretoria e lideranças sobre cultura, plano de carreira, feedbacks e acompanhamento de equipe, conduzir processos seletivos internos, criar indicadores e relatórios estratégicos, propor melhorias em processos, políticas e práticas, analisar mercado e cargos/salários, e implementar ações que valorizem a equipe, engajem e diferenciem a empresa.Salário a CombinarGraduação em Psicologia ou Gestão de RH, experiência sólida em RH generalista e estratégico, com atuação em DP e estruturação de setor. Desejável inglês e espanhol. Histórico com times do segmento de tecnologia é um diferencial.Não possui, a vaga é PJ. Carga Horária: Prestação de serviços de segunda a sexta-feira, dentro do horário comercial.