Realização de Recrutamento e Seleção (vagas corporativas e tech)Atuação com ações de Desenvolvimento Humano e Organizacional (onboarding, treinamento, avaliação de performance, feedbacks, entrevista de desligamento, etc)Estruturação de politicas de cargos e salários;Apoio com ações de endomarketing (aniversariantes, campanhas mensais, etc);Apoio ao departamento pessoal (manual de conduta e ética), apoio ao controle de pontogestão de benefícios, gestão de férias.
Cargo: Analista de RH
Tipo de Contrato: CLT (Efetivo)
Área profissional: Recursos Humanos
Carga-horária: 44
Número de vagas: 1
Benefícios: Vale Refeição: ifood benefícios;
Plano Saúde Unimed;
Plano Odontológico;
Auxílio Educação;
Bônus por indicação;
Totalpass;
Seguro de vida;
Convênio farmácia descontado em folha;
Parceria com Creditas;
No dress code e Day Off.
Requisitos: Experiência com hunting via Linkedin e demais plataformas;
Experiência com software de gestão de recrutamento e seleção e tarefas;
Desejável conhecimento em avaliação DISC;
Conhecimento de rotinas básicas de departamento pessoal e legislação;
Conhecimento em aplicações Google Workspace;
Superior Completo, preferencialmente em Psicologia;
Vale Refeição: ifood benefícios; Plano Saúde Unimed; Plano Odontológico; Auxílio Educação; Bônus por indicação; Totalpass; Seguro de vida; Convênio farmácia descontado em folha; Parceria com Creditas; No dress code e Day Off.
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Analista de RH • Curitiba, PR, BR