Gerente Regional

Buscamos um(a) Gerente Regional para liderar e desenvolver nossas operações de atacarejo. O profissional será responsável por garantir a excelência operacional, o atingimento de metas de vendas e lucratividade, e o desenvolvimento das equipes de gestão das lojas sob sua responsabilidade. Esta posição exige uma visão de negócio apurada, forte liderança e paixão por resultados no varejo alimentar.
Funções
Liderar, motivar e desenvolver as equipes de gerentes de loja e suas respectivas equipes.
Garantir o atingimento das metas de vendas, lucratividade, margem, quebra e outros indicadores operacionais das unidades sob sua gestão.
Assegurar a excelência operacional das lojas, padronizando processos, garantindo a qualidade da exposição de produtos e gestão de estoque.
Analisar relatórios de desempenho e indicadores financeiros, identificando oportunidades de melhoria e planos de ação.
Monitorar o mercado, a concorrência e as tendências do setor para propor ajustes estratégicos e táticos.
Garantir a aplicação das políticas e procedimentos da empresa, bem como o cumprimento das legislações vigentes (trabalhista, sanitária, etc.).
Participar ativamente de projetos de expansão, reformas ou melhorias nas unidades.
Promover a cultura da empresa e garantir um excelente nível de atendimento e experiência para os clientes.
Requisitos
Experiência comprovada e sólida em gestão regional ou de múltiplas unidades no segmento de atacarejo.
Formação superior completa em Administração, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
Sólida experiência em liderança e desenvolvimento de grandes equipes.
Conhecimento aprofundado em gestão de indicadores de varejo (vendas, margem, quebra, estoque, DRE).
Habilidade em planejamento estratégico e execução tática.
Capacidade analítica para interpretar dados e tomar decisões baseadas em resultados.
Disponibilidade para viagens frequentes na região de atuação.
Conhecimento em sistemas de gestão de varejo (ERP, WMS).
CNH B e veículo próprio.

• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
• Nível hierárquico: Gerente

VALORIZADO

Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos

HABILIDADES

• Liderança
• Capacidade de coordenação
• Gerenciamento de equipe
• Tomada de decisão
• Organização