Técnico(a) de Segurança do Trabalho I | Randon Caxias -Unidade Caxias do Sul/RS (Turno 1)

Aqui na Randoncorp acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.

Vamos construir o amanhã com a gente?

As vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/randoncorp/

Se você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.randoncorp.com/qualificar

Se você é migrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/randoncorp-imigrantes

Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?

Entre em contato pelo telefone: (54) 3239.2015 (opção 02 - Recursos Humanos)

Plantão de atendimento presencial em Caxias do Sul/RS

Todas as quartas-feiras, das 9h às 16h, nossa equipe está na Ravi (Rua Bento Gonçalves, nº 2740 – bairro São Pelegrino) para oferecer suporte no cadastro de profissionais interessados em oportunidades de emprego. Também realizamos pré-entrevistas e encaminhamos para vagas abertas. O atendimento é por ordem de chegada. Venha conversar com a gente!

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Para participar do processo seletivo você precisa ter os seguintes requisitos obrigatórios:

• Ensino médio concluído;
• Técnico de Segurança do Trabalho;
• Registro no MTE Ativo.

Desejável:

• Vivência como Técnico de Segurança do Trabalho;
• Conhecimento em Pacote Office;
• Conhecimento em Brigada e técnicas de investigação de ocorrências.

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Elaborar e revisar ISSM#s (Instruções de Saúde, Segurança e Meio Ambiente) e IT (Instruções de Trabalho), aplicando as NR (Normas Regulamentadoras definidas pela empresa ao processo produtivo, atividades das áreas de apoio e/ou administrativas, identificando perigos e riscos para definir as medidas preventivas e/ou corretivas;

Apoiar as atividades e ações do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais), oferecendo suporte ao Engenheiro de segurança no

desenvolvimento das atividades relacionadas ao programa;

Revisar os PRAI's (Perigos, Riscos, Aspectos e Impactos) definidos pela empresa ao processo produtivo, atividades das áreas de apoio e/ou administrativas identificando perigos e riscos para definir as medidas preventivas e/ou corretivas;

Monitorar a aplicabilidade das Instruções de Segurança, Saúde e Meio-Ambiente ao processo produtivo, atividades das áreas de apoio e/ou administrativas, gerando ações de melhoria, preventivas e/ou corretivas;

Apoiar as atividades e ações do PPR (Programa de Prevenção de Riscos), conforme orientações do Engenheiro de segurança nos desenvolvimentos das atividades relacionadas ao programa, conduzindo testes de comprovação e eficácia do EPI's (Equipamento de Proteção Individual), elaborando relatórios e documentos da execução dos testes de vedação;

Elaborar PPP (perfil profissiográfico previdenciário) conforme demanda e solicitação de todos os funcionários e ex-funcionários das empresas Randon Implementos e empresas que compõem sua matricialidade;

Conduzir os processos de acidente do trabalho das áreas administrativas e correlacionadas (projeto qualificar e holding), registrando e analisando os documentos específicos, identificando a causa raiz e propondo ações corretivas visando minimizar ou eliminar os riscos;

Acompanhar as perícias trabalhistas, alinhando com as áreas envolvidas a condução técnica e entrega dos documentos solicitados no processo.

Criar e/ou apoiar a formatação das DDS (Diálogo Diários de Segurança), contemplando riscos físicos, químicos, biológicos (se pertinente), ergonômicos e de acidentes, a fim de conscientizar os funcionários referente a importância da saúde, segurança e meio ambiente;

Prestar suporte administrativo, conforme demanda, solicitação e/ou orientação de seu superior imediato ou de profissionais da área, realizando tarefas de apoio para atendimento às necessidades específicas de sua área de atuação;

Executar atividades adicionais ao estabelecido para o cargo, de mesma natureza e complexidade, observando solicitação do superior imediato e/ou demanda interna.