Fundada em 2002, somos uma empresa que fornece informação legal de maneira completa e objetiva, sem omitir ou fracionar o conteúdo legislativo, além de oferecer ao cliente todo o suporte e a consultoria necessários.
Temos compromisso com o cliente e com a informação.
A ética é um dos nossos principais pilares. Por isso, trabalhamos de maneira responsável, prezando pela constante atualização em todas as áreas.
O resultado de tudo isso é uma série de conteúdos, ferramentas e soluções que garante mais agilidade e segurança na rotina empresarial, nas áreas Fiscal, Tributária, Contábil, Trabalhista, Previdenciária e Comércio Exterior.
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🔍O que buscamos:
- Curso Técnico em Segurança do Trabalho completo.
- Registro profissional ativo.
- Experiência em rotinas de Segurança e Saúde no Trabalho.
- Vivência em gestão documental, programas legais e indicadores de SST.
- Normas Regulamentadoras (NRs).
- Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO).
- Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
- PCMSO, LTCAT, AET e demais programas legais.
- eSocial (eventos de SST).
- Gestão de EPIs.
- Investigação e análise de acidentes.
- Pacote Office, com Excel em nível intermediário ou avançado.
⭐Você sai na frente se tiver:
- Experiência com o sistema SOC.
- Conhecimento em gestão de riscos psicossociais.
- Experiência em programas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT).
- Vivência em empresas com processos administrativos estruturados.
- Curso na NR1
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💻Como será seu dia-a-dia:
- Implementar, acompanhar e garantir o cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e demais legislações aplicáveis à Segurança e Saúde no Trabalho.
- Realizar inspeções periódicas nos ambientes de trabalho, identificando condições e atos inseguros, propondo e acompanhando ações corretivas e preventivas.
- Gerenciar o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), Inventário de Riscos e Plano de Ação, acompanhando a efetividade das medidas de controle.
- Apoiar a elaboração, atualização e acompanhamento dos programas legais, incluindo PCMSO, LTCAT, AET, PGR e demais documentos obrigatórios.
- Identificar, avaliar e acompanhar os riscos ocupacionais, incluindo os riscos psicossociais, propondo ações preventivas em conjunto com Recursos Humanos, Medicina do Trabalho e lideranças.
- Participar da implementação de programas voltados à saúde mental, prevenção do adoecimento ocupacional, ergonomia, bem-estar e Qualidade de Vida no Trabalho (QVT).
- Planejar e acompanhar campanhas de saúde, SIPAT, DDS, ações educativas e programas de conscientização relacionados à segurança e promoção da saúde.
- Investigar acidentes, incidentes e quase acidentes, elaborando relatórios técnicos, identificando causas e acompanhando a implementação dos planos de ação.
- Emitir e acompanhar Comunicações de Acidente de Trabalho (CAT), quando aplicável.
- Controlar a entrega, substituição e registros de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs), orientando quanto ao uso correto e à conservação.
- Ministrar treinamentos de integração, reciclagens e capacitações relacionadas à Segurança do Trabalho.
- Assessorar tecnicamente a CIPA, Brigada de Incêndio e demais comissões relacionadas à saúde e segurança.
- Acompanhar simulados de emergência, inspeções de equipamentos de combate a incêndio e planos de abandono.
- Realizar o acompanhamento de empresas terceirizadas, verificando a documentação legal e o cumprimento das normas de segurança.
- Acompanhar exames ocupacionais em conjunto com a Medicina do Trabalho, garantindo o cumprimento dos prazos previstos na legislação.
- Controlar os eventos de SST no eSocial, garantindo o envio das informações dentro dos prazos legais.
- Administrar e acompanhar laudos técnicos, programas legais, vencimentos de documentos, treinamentos obrigatórios e demais obrigações legais.
- Elaborar e manter atualizados controles, planilhas, indicadores e relatórios da área, garantindo a organização das informações e o acompanhamento dos prazos.
- Operar o sistema SOC ou outro sistema de gestão ocupacional, mantendo os cadastros, documentos e informações atualizados.
- Prestar atendimento e orientação aos colaboradores e gestores sobre temas relacionados à Segurança do Trabalho, saúde ocupacional e qualidade de vida.
- Atuar em parceria com Recursos Humanos no desenvolvimento de ações voltadas à prevenção, saúde, clima organizacional e qualidade de vida.
- Apoiar auditorias internas, externas e fiscalizações dos órgãos competentes, disponibilizando documentos, evidências e informações técnicas.
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos da área, propondo soluções que aumentem a eficiência operacional e o cumprimento das obrigações legais.
- Acompanhar processos junto à Vigilância Sanitária, Corpo de Bombeiros e demais órgãos reguladores, assegurando o atendimento às exigências legais aplicáveis.
- Monitorar licenças, alvarás, certificados e demais documentos legais relacionados à Segurança e Saúde no Trabalho, garantindo sua renovação dentro dos prazos estabelecidos.
- Acompanhar a execução das ações decorrentes de notificações, autos de fiscalização, auditorias e inspeções, assegurando a implementação dos planos de ação.
- Atuar como interface entre a empresa, consultorias e órgãos fiscalizadores, garantindo a conformidade dos processos e a mitigação de riscos legais.
- Executar demais atividades inerentes ao cargo