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GESTOR (a) DE TRÁFEGO – CASCAVEL/PRContratação Acelerada • Cascavel - PR
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GESTOR (a) DE TRÁFEGO – CASCAVEL/PR

GESTOR (a) DE TRÁFEGO – CASCAVEL/PR

Contratação Acelerada • Cascavel - PR
Há 3 horas
Descrição da vaga

DESCRIÇÃO DA VAGA

Há 11 anos, lideramos o caminho no Marketing Digital, sempre em busca de inovação, nos tornando a maior assessoria de marketing digital do país.

Estruturados em um sistema de franquias, temos mais de 250 escritórios no Brasil, mais de 6.000 clientes ativos e reunimos mais de 3.500 profissionais e mais de 300 sócios, entre Matriz e Franqueados.

Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que:

Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado.

Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo.

REQUISITOS DA VAGA

Gestão completa da mídia no Facebook Ads, Google Ads e outras possíveis plataformas como: Twitter, Pinterest, Tik Tok, entre outras – planejamento, execução e monitoramento; Planejamento de mídia; Configuração de pixel, plataformas digitais e ferramentas de marketing; Execução de campanhas focadas em geração de leads; Desenvolvimento de testes A/B; Tomar decisões diárias para otimização de campanhas; Contato direto com outras pessoas da equipe para desenvolvimento de artes, vídeos, landing pages e o que mais for necessário para o sucesso de sua função.

Pré-requisitos para candidatura:

Conhecimentos hands-on em gestão de tráfego; Habilidade de comunicação clara; Habilidade analítica para retirar insights através dos Dashboards da ferramenta e internos. Desejável mas não eliminatório: Certificados Facebook Blueprint; Certificados Google Ads; Conhecimento em Processos de Vendas. BENEFÍCIOS DA VAGA

Ambiente vibrante, cheio de pessoas com o propósito de crescer; Foco em metas, não em horários; Gestão meritocrática, através de Objetivos Chave de Resultados (OKRs); Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio. INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Contrato: PJ

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