Analista De Rh Pl

O(A) Analista de RH será responsável por garantir a excelência na operação de processos críticos do departamento pessoal, com um forte foco na administração e otimização do portfólio de benefícios.

O profissional atuará como um importante elo entre a empresa, os colaboradores e os fornecedores, assegurando conformidade, qualidade e a satisfação dos nossos times.Principais Atribuições e Responsabilidades : Gestão de Benefícios : Administrar integralmente o portfólio de benefícios, incluindo Vale-Transporte, Vale-Refeição, Vale-Alimentação, Assistência Médica (Hapvida), Seguro de Vida e TotalPass.Gestão especializada do Vale-Transporte com a operadora RB, incluindo o controle de solicitações, emissões, cancelamentos e a gestão de saldo da conta corporativa.Ser o ponto de contato principal para dúvidas dos colaboradores sobre benefícios.Coordenar com as operadoras a inclusão, exclusão e alteração de vidas, além de gerenciar sinistros.Acompanhar e analisar a renovação de contratos com fornecedores, buscando sempre a melhor relação custo-benefício.Operações de RH (DP) : Experiência em operações de RH, como admissão, férias e rescisão.Gestão de Fornecedores e Contratos : Realizar o controle e análise crítica dos contratos de fornecedores de RH (benefícios, software de folha, etc.).

Monitorar os indicadores de desempenho e qualidade dos serviços prestados pelos fornecedores.Auxiliar nas negociações para reajustes e renovação contratual.Comunicação e Atendimento : Prestar suporte aos colaboradores e líderes, esclarecendo dúvidas sobre políticas, procedimentos e legislação trabalhista.Requisitos e Qualificações Obrigatórios : Conhecimento sólido e comprovado na gestão de Vale-Transporte, especificamente com a operadora RB, incluindo experiência prática em gestão de saldo e rotinas administrativas do sistema.Formação completa em Administração, Ciências Contábeis, ou áreas afins.Experiência comprovada como Assistente ou Analista de RH, com vivência sólida nas operações de Departamento Pessoal (admissão, férias e rescisão)Conhecimento avançado e prático no pacote Microsoft Office (Excel, Word e PowerPoint).

O Excel é fundamental para controles e análises.Conhecimento em controle, análise e gestão de contratos de fornecedores.Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária aplicável às rotinas.Perfil Desejado do Candidato : Organizado, metódico e com alta atenção aos detalhes.Proativo, com capacidade de resolver problemas de forma ágil.Excelente comunicação interpessoal e habilidades de atendimento.Capacidade analítica para trabalhar com planilhas e dados.Escolaridade Mínima : Ensino SuperiorVale-alimentaçãoVale-transporteAssistência médicaAssistência odontológicaTotal PassDesconto em produtosDay Off