Analista de gente e gestão

A evolução é uma predisposição do homem e da sociedade. Vivemos em um tempo de constantes mudanças e desenvolvimento, tempo esse que merece a atenção devida, no sentido de antecipar tendências, conquistar aliados e parceiros e, principalmente, se desenvolver.

Pensando nisso a empresa Evoluir Sempre nasce, visando justamente aliar esses quesitos:

Antecipar tendências;

Conquistar aliados e parceiros;

Desenvolver pessoas e empresas.

E como fazemos isso?

Recrutando e selecionando talentos para nossos clientes.

Por meio de treinamentos vivenciais e voltados à realidade e necessidades dos clientes;

Por meio consultorias que proporcionam resultado a curto e longo prazos;

Obrigado pela sua visita, fique à vontade e, se tiver dúvidas, entre em contato conosco.

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• Experiência na área de gestão de pessoas
• Ensino superior completo em Psicologia, gestão de pessoas.
• Pacote office
• CNH e Veículo próprio (Diferencial)
• Conhecimento/vivência em gestão de conflitos

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• Realizar os processos de recrutamento e seleção de pessoal;
• Efetuar a integração de novos colaboradores.
• Acompanhar a manutenção das políticas internas;
• Desenvolver programas de retenção de talentos;
• Viabilizar a realização de treinamentos aos colaboradores;
• Implementar iniciativas de desenvolvimento pessoal e profissional;
• Promover ações efetivas de melhoria do clima organizacional; Fazer a gestão dos afastamentos (absenteísmo);
• Promover ações de endomarketing do setor;
• Prestar apoio no processo de desligamento de colaboradores;
• Fazer entrevistas de desligamento;
• Acompanhar os projetos do setor;
• Analisar indicadores e propor ações de manutenção e/ou correções;
• Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao cargo.