Oferece suporte nas atividades de Gestão de Pessoas de acordo com o RH central e o gestor da equipe;Faz apuração de ponto e manutenção das marcações de ponto diariamente;Realiza processo de recrutamento e entrevista com os candidatos
- Formaliza as rescisões de contrato dos funcionários;
- Apoia a equipe de Saúde e Segurança no trabalho com demandas de formulário e documentos a serem arquivados;
- Emite os pedidos de vale transporte da equipe;
- Preenche os formulários de identificação para solicitar admissão de funcionários pelo escritório central;
Realiza processo de cadastro para crachá dos funcionários junto ao cliente.
Responsável pelo controle dos registros gerados na sua função.
- Oferece suporte na aplicação de suspensão e advertência disciplinar conforme alinhamento com o RH central da empresa e com o gestor da equipe;
- Auxilia nas campanhas motivacionais;
Certificação Conhecimento
Organização
Pontualidade
Trabalho em equipe
Tranquilidade e serenidade no trato com os colegas
Benefícios
- Restaurante na empresa
- Seguro de vida em grupo
- Ticket alimentação
Horário de Trabalho
horário comercial