A Noli é uma logtech que está transformando o setor de mudanças e logística urbana com tecnologia, praticidade e sustentabilidade. Oferecemos soluções completas para pessoas e empresas : mudanças residenciais, aluguel de caixas reutilizáveis, guarda-móveis e operações logísticas B2B.
Estamos crescendo rápido e buscamos alguém para liderar e organizar o nosso RH – garantindo que nossa equipe cresça de forma estruturada, motivada e alinhada com a cultura Noli.
Responsabilidades
- Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta (da vaga à contratação).
- Apoiar na integração (onboarding) de novos colaboradores.
- Gerenciar folha de pagamento, férias, benefícios e obrigações trabalhistas em parceria com o DP.
- Criar e implementar políticas internas de RH.
- Apoiar gestores na avaliação de desempenho e desenvolvimento de equipe.
- Garantir a conformidade legal e trabalhista dos contratos e processos.
- Promover clima organizacional saudável e iniciativas de engajamento.
Requisitos
Formação em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas.Experiência prévia em RH generalista.Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de DP.Boa comunicação e relacionamento interpessoal.Perfil organizado, proativo e resolutivo.Diferenciais
Experiência em startups ou empresas de logística.Vivência em implantação de políticas de RH e cultura organizacional.Conhecimento em plataformas de R&S (Gupy, Kenoby, LinkedIn Recruiter, etc.).💜 O que oferecemos
Ambiente dinâmico e inovador em startup em crescimento.Possibilidade de crescimento e autonomia.Trabalho presencial (São Paulo / SP).Remuneração compatível com o mercado + benefícios.