Buscamos um(a) Executivo(a) Comercial com perfil estratégico, analítico e orientado a resultados para liderar a frente de vendas de soluções tecnológicas e produtos digitais.
Essa posição tem papel essencial na estruturação, gestão e expansão do funil de vendas , bem como na liderança do time comercial , garantindo a performance e o crescimento sustentável do portfólio de produtos de compliance, PLD / FT, governança e integridade corporativa.
O(a) profissional atuará de forma transversal com as áreas de marketing, produtos, tecnologia e comunicação institucional, com foco em gerar novos negócios, fortalecer relacionamentos estratégicos e consolidar a presença da marca no mercado nacional e internacional.
Responsabilidades Principais
- Liderar o time comercial (executivos de contas, hunters, SDRs e inside sales), definindo metas, planos de ação e indicadores de performance.
- Estruturar e otimizar o funil de vendas , desde a prospecção até o fechamento e pós-venda, utilizando metodologias modernas de CRM e pipeline (Salesforce, RD Station, Pipedrive, etc.).
- Atuar diretamente na prospecção e relacionamento com grandes contas , incluindo corporações, instituições financeiras, escritórios de advocacia, órgãos públicos e parceiros internacionais.
- Elaborar e executar estratégias de Go-To-Market (GTM) para os produtos e plataformas do grupo.
- Conduzir negociações complexas e contratuais , com visão de margem, precificação e modelo de recorrência (SaaS / licenciamento).
- Trabalhar de forma integrada com o Marketing e o time de Produto , garantindo coerência entre discurso comercial, posicionamento institucional e campanhas de geração de demanda.
- Monitorar indicadores de conversão e desempenho , assegurando previsibilidade e escalabilidade da operação comercial.
- Desenvolver relatórios executivos de performance comercial , apresentando resultados, previsões de receita e oportunidades à Diretoria Executiva.
- Capacitar e inspirar o time de vendas , promovendo uma cultura de alta performance, aprendizado contínuo e engajamento.
- Representar o grupo em eventos, feiras e fóruns nacionais e internacionais , fortalecendo a rede de relacionamentos institucionais e comerciais.
Perfil Desejado
Experiência comprovada em liderança de times comerciais B2B , preferencialmente em empresas de tecnologia, SaaS, compliance, fintechs ou consultorias.Histórico de estruturação de funil de vendas e metodologias comerciais (SPIN, Challenger, Sandler, MEDDIC, etc.).Forte habilidade em negociação estratégica, gestão de carteira e prospecção consultiva .Conhecimento em gestão de pipeline e uso de CRM , com leitura analítica de indicadores (CAC, LTV, churn, taxa de conversão, etc.).Perfil empreendedor, resiliente e orientado a metas , com pensamento estratégico e foco em execução.Excelente comunicação verbal e escrita, com capacidade de articulação em níveis executivos e institucionais.Formação superior em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas;pós-graduação ou MBA emGestão Comercial, Negócios ou Marketing será considerado um diferencial.
Inglês avançado e vivência em negociações internacionais são diferenciais importantes.