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Investor Xp | Rio De Janeiro

Investor Xp | Rio De Janeiro

Xp Inc.Rio de Janeiro, Brasil
Há +30 dias
Descrição da vaga

Sobre a Oportunidade

Na XP Inc.

, acreditamos que nosso time é a chave para o sucesso.

Procuramos profissionais apaixonados pelo mercado financeiro, que compartilhem nossos valores : foco no cliente, espírito empreendedor, mente aberta e sonho grande.

Como Investor do time de Estratégia XP, você ficará responsável por trabalhar o asset allocation dos clientes de forma sofisticada, garantindo o enquadramento dos portfólios, de acordo com o suitability de cada cliente.

O Investor ocupa a posição de referência técnica para o segmento e, além de garantir a qualidade na alocação dos clientes, atua sendo interface direta com as áreas de negócio da companhia, pensando estrategicamente quais ativos devem ser trabalhados e quais perfis de cliente têm maior propensão para determinada oferta.

Geram insumos comerciais para todo o time, através de treinamentos, dados, materiais, etc.

  • Perfil comercial e fortes habilidades de comunicação;
  • Sólido conhecimento sobre produtos financeiros (RV, RF, Fundos, Previdência, entre outros);
  • Conhecimentos sobre asset allocation, enquadramento, inteligência de base;

Morar no Rio de Janeiro, pois se trata de uma posição no modelo 100% presencial

  • Conhecimentos de macroeconomia e sua conjuntura atual;
  • Experiência atendendo clientes Private ou Alta Renda;
  • Se identificar com a nossa cultura;
  • Desafios e Impacto

  • Atender aos principais clientes da XP, em conjunto com o Banker do cliente;
  • Ser referência técnica sobre produtos, planejamento financeiro e asset allocation no segmento;
  • Identificar as melhores oportunidades de investimentos, garantindo assertividade comercial;
  • Construir e disseminar as melhores práticas de investimentos entre os assessores;
  • Realizar consultoria de investimentos para garantir excelência no atendimento e monitorar os indicadores de qualidade;
  • Atuar no nível tático e estratégico junto às áreas que impactam direta e indiretamente o cliente final.

    Obs.

    : a contratação é CLT.

    Triagem inicial

    Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

    Testes gerais

    Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

    Entrevista com a equipe de Recrutamento

    Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

    Entrevista com a liderança

    Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

    Entrevista com Head Comercial

    Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação

    Entrevista focada em cultura

    Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural.

    Oferta

    Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

    Saúde e bem-estar

    Plano de saúde sem coparticipação (inclusive, para dependentes)

    iFood Benefícios (VA e VR flexível)

    Licença parental : maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.

    Auxílio Creche

    Vida Financeira

    Assessoria de Investimentos

    Cartão XP Visa Infinite sem anuidade

    Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)

    Modelo de Trabalho Presencial Flexível

    O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

    Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

    Aqui na XP Inc.

    , valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

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    Tem interesse em construir sua carreira na XP Inc.

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    Você tem disponibilidade para trabalhar presencialmente no Rio de Janeiro / RJ?

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    Qual é o setor em que você trabalha atualmente ou setor que teve sua última experiência profissional?

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  • Quanto tempo de experiência profissional você possui?

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  • Você já possui experiência no setor financeiro / bancário?

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  • Você possui experiência comercial?

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  • Você possui alguma das certificações / inscrições abaixo?

    Inscrição ativa na OAB

    Inscrição ativa no Crea

    Não possuo nenhuma certificação

    Qual é a sua identidade de gênero?

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    Buscamos construir um ambiente seguro e inclusivo para o desenvolvimento profissional de todas as pessoas e não toleramos qualquer tipo de discriminação de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.

    Caso não se sinta à vontade para responder às perguntas, você pode selecionar Prefiro não responder.

    As respostas não afetarão o processo seletivo e serão tratadas com confidencialidade.

    Ao preencher aos campos, você consente com o tratamento de dados pessoais sensíveis para entender melhor a composição do pessoal e a adesão aos processos seletivos, sem impacto na candidatura.

    Em caso de dúvidas, consulte a Política de Privacidade.

    Qual é a sua orientação sexual?

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    Você se identifica com qual raça e / ou etnia?

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    Você possui alguma deficiência?

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    Se você marcou \"SIM\" na pergunta acima, insira aqui o número do CID informado em seu laudo médico.

    Para que possamos viabilizar maior acessibilidade, caso seja confortável para você, pedimos que faça o upload do laudo médico mais atualizado que você tiver referente ao CID informado.

    Tipos de arquivos aceitos : pdf, doc, docx, txt, rtf

    Caso não tenha o laudo disponível no momento, você poderá apresenta-lo durante o processo seletivo.

    Você necessita de algum recurso de acessibilidade para o processo seletivo?

    Se sim, por favor, indique no campo abaixo.

    Você conhece alguém que trabalha na XP?

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    Se você marcou sim na pergunta acima, quem você conhece?

    No passado, você já participou de outro processo seletivo da XP Inc.

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